L’immigrazione ha oscurato la difesa nel primo giorno della Conferenza sulla Sicurezza di Monaco, il 14 febbraio. Nel discorso inaugurale, il Segretario di Stato USA Marco Rubio ha elogiato l’unità transatlantica, ma ha accusato l’Europa di rischiare un’“erosione civilizzazionale” a causa di quella che ha definito una migrazione incontrollata. Ha esortato i leader dell’UE a rafforzare i confini esterni e ad accelerare le espulsioni.
Il Presidente francese Emmanuel Macron, intervenuto pochi minuti dopo, ha risposto sostenendo che l’Europa sta già riformando le regole sull’asilo e implementando il sistema biometrico Entry/Exit come prova di una “responsabilità senza rinunciare all’apertura.” Macron ha sottolineato i più severi test di integrazione francesi e i controlli interni Schengen ancora in vigore, ma ha avvertito che presentare la migrazione come una minaccia esistenziale “fa il gioco degli estremisti.”
![Il dibattito sulla migrazione domina la Conferenza sulla Sicurezza di Monaco mentre Macron difende l'approccio dell'UE]()
Lo scambio è rilevante per i programmi di mobilità globale perché indica che l’immigrazione resterà un punto critico nelle relazioni USA-UE e potrebbe influenzare il ritmo dei progetti digitali per le frontiere europee, fondamentali per facilitare i viaggi del personale aziendale. I diplomatici affermano che le dichiarazioni di Rubio potrebbero rafforzare l’opposizione conservatrice al Parlamento Europeo, complicando la ratifica del regolamento EU Talent Pool su cui puntano le aziende tecnologiche francesi per accelerare l’assunzione di lavoratori extra-UE.
Gli organizzatori della conferenza hanno aggiunto all’ultimo momento una sessione sulla demografia del mercato del lavoro, dopo che diversi CEO, tra cui Guillaume Faury di Airbus France, hanno avvertito che l’Europa rischia di non raggiungere gli obiettivi di crescita senza attrarre più ingegneri stranieri. La delegazione francese ha colto l’occasione per presentare il nuovo visto ‘Bienvenue en France Pro’, in arrivo a giugno, che riduce i tempi di elaborazione per i trasferimenti intra-aziendali a dieci giorni, a patto che i candidati superino il prossimo test di cittadinanza.
Per i responsabili della mobilità, la lezione è duplice: prepararsi a una primavera di volatilità politica sui dossier migratori UE, ma anche aspettarsi una liberalizzazione competitiva a livello nazionale, con i Paesi che si contendono i talenti in vista degli obiettivi di convergenza economica del 2027.
Il Presidente francese Emmanuel Macron, intervenuto pochi minuti dopo, ha risposto sostenendo che l’Europa sta già riformando le regole sull’asilo e implementando il sistema biometrico Entry/Exit come prova di una “responsabilità senza rinunciare all’apertura.” Macron ha sottolineato i più severi test di integrazione francesi e i controlli interni Schengen ancora in vigore, ma ha avvertito che presentare la migrazione come una minaccia esistenziale “fa il gioco degli estremisti.”
Lo scambio è rilevante per i programmi di mobilità globale perché indica che l’immigrazione resterà un punto critico nelle relazioni USA-UE e potrebbe influenzare il ritmo dei progetti digitali per le frontiere europee, fondamentali per facilitare i viaggi del personale aziendale. I diplomatici affermano che le dichiarazioni di Rubio potrebbero rafforzare l’opposizione conservatrice al Parlamento Europeo, complicando la ratifica del regolamento EU Talent Pool su cui puntano le aziende tecnologiche francesi per accelerare l’assunzione di lavoratori extra-UE.
Gli organizzatori della conferenza hanno aggiunto all’ultimo momento una sessione sulla demografia del mercato del lavoro, dopo che diversi CEO, tra cui Guillaume Faury di Airbus France, hanno avvertito che l’Europa rischia di non raggiungere gli obiettivi di crescita senza attrarre più ingegneri stranieri. La delegazione francese ha colto l’occasione per presentare il nuovo visto ‘Bienvenue en France Pro’, in arrivo a giugno, che riduce i tempi di elaborazione per i trasferimenti intra-aziendali a dieci giorni, a patto che i candidati superino il prossimo test di cittadinanza.
Per i responsabili della mobilità, la lezione è duplice: prepararsi a una primavera di volatilità politica sui dossier migratori UE, ma anche aspettarsi una liberalizzazione competitiva a livello nazionale, con i Paesi che si contendono i talenti in vista degli obiettivi di convergenza economica del 2027.
Fonte: Al Jazeera / Reuters
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