Dubai sblocca un pacchetto di aiuti da 1 miliardo di AED con procedure accelerate per la residenza

Il Consiglio Esecutivo di Dubai, il 5 aprile, ha ufficialmente attivato un piano di sostegno economico da 1 miliardo di AED (circa 272 milioni di dollari USA) volto a proteggere le aziende dagli shock di fatturato legati alla guerra e a mantenere fluido il mercato del lavoro dell’emirato. Oltre al rinvio delle principali tariffe, il programma include una clausola spesso trascurata che ordina alla Direzione Generale per la Residenza e gli Affari Esteri (GDRFA) di dare priorità alle domande di permesso di soggiorno sponsorizzate da aziende, presentate tra il 1° aprile e il 30 giugno. Secondo la direttiva, i nuovi permessi di ingresso per lavoro, i visti missione e le sponsorizzazioni per familiari, presentati tramite portali aziendali riconosciuti, dovranno essere rilasciati entro cinque giorni lavorativi, rispetto ai 15 standard. I responsabili della mobilità segnalano che il canale elettronico della GDRFA è già stato aggiornato per identificare le domande idonee e annullare il sovrapprezzo per l’elaborazione rapida. Il pacchetto prevede inoltre il rinvio di alcune tasse governative per tre mesi, incluse le imposte sul settore turistico e diverse tariffe per il rinnovo delle licenze negli ecosistemi di Dubai Mainland e Free-Zone. Per gli hotel, la sospensione della tassa Tourism Dirham dovrebbe liberare liquidità per mantenere il personale stagionale e rispettare gli accordi tariffari aziendali firmati prima del conflitto. I commercianti ottengono una proroga di 90 giorni per il pagamento dei dazi doganali, alleviando la pressione sul capitale circolante degli importatori, i cui costi logistici sono aumentati a causa dei premi assicurativi per lo Stretto di Hormuz. Fondamentale per i flussi di personale distaccato, Dubai South — la free zone che ospita l’aeroporto internazionale Al Maktoum — concederà il rinnovo gratuito degli uffici per le PMI che mantengono i livelli occupazionali. Ciò dovrebbe incentivare start-up nei settori e-commerce, tecnologia della mobilità e logistica a trattenere il personale espatriato anziché posticiparne l’assunzione. I datori di lavoro globali dovrebbero confrontare queste misure con i casi di trasferimento attivi: il rilascio accelerato dei visti può ridurre i tempi di mobilitazione, mentre il rinvio delle tasse comunali può abbattere i costi di avvio progetto. Tuttavia, i team finanziari devono considerare che le tasse rinviate saranno dovute nel terzo trimestre, richiedendo accantonamenti per evitare picchi improvvisi di spesa.