
La prima estrazione per il visto Work and Holiday (sottoclasse 462) per l’India in Australia è ormai agli sgoccioli, con le iscrizioni che chiudono a mezzanotte AEST del 25 giugno 2026. Sono disponibili 3.000 posti nel primo anno di questo programma a quote, creato nell’ambito dell’Accordo di Cooperazione Economica e Commerciale Australia-India (AI-ECTA). I consulenti per l’immigrazione segnalano un’impennata di richieste da quando il Dipartimento degli Affari Interni ha confermato che solo i partecipanti all’estrazione potranno presentare domanda. La domanda è prevista molto superiore all’offerta: lo scorso anno oltre 75.000 giovani indiani tra i 18 e i 30 anni hanno ottenuto permessi UK Youth Mobility o IEC canadesi, e si prevede un interesse simile per l’Australia. I candidati selezionati avranno 90 giorni per presentare la domanda completa e, se approvati, potranno vivere e lavorare in Australia fino a 12 mesi, con la possibilità di estendere il soggiorno due volte completando tre o sei mesi di lavoro regionale specifico. I datori di lavoro interessati ad assumere backpacker indiani — soprattutto nei settori dell’ospitalità e dell’orticoltura — sono invitati a preparare materiali di onboarding e sistemi di gestione paghe che tengano conto del limite di lavoro di sei mesi per datore di lavoro previsto dal visto. Per i responsabili della mobilità, l’estrazione rappresenta il primo grande canale di mobilità giovanile che collega l’Australia alla nazione più popolosa del mondo. Le aziende con pipeline di talenti rivolte all’India potrebbero sfruttare il programma come un’opportunità a basso costo per testare neolaureati nelle operazioni australiane prima di sponsorizzarli per visti a lungo termine come il Temporary Graduate (sottoclasse 485) o Skills in Demand (sottoclasse 482).
Fonte: Studynash
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