La legge finlandese sugli stranieri modificata inasprisce le norme per i titolari di protezione temporanea

Il servizio in lingua russa di Yle riporta che il Parlamento ha approvato il 12 giugno le modifiche alla Legge sugli Stranieri, con la notizia pubblicata il 15 giugno. Le modifiche riguardano principalmente le persone che hanno beneficiato della protezione temporanea (soprattutto ucraini): d’ora in poi potranno detenere un solo diritto di soggiorno valido alla volta. Se un beneficiario ottiene un permesso di soggiorno per un altro motivo—lavoro, studio, famiglia o registrazione UE—il permesso di protezione temporanea decade automaticamente. Per i permessi rilasciati prima del 12 giugno, il periodo di tolleranza termina il 12 agosto 2026. L’Ufficio Immigrazione Finlandese (Migri) precisa che non è possibile fare ricorso contro la decadenza automatica. La riforma semplifica inoltre le procedure di espulsione e divieto d’ingresso per stranieri condannati per reati gravi o considerati rischi per la sicurezza. Le autorità possono ora imporre più rapidamente divieti d’ingresso pluriennali validi in tutto lo spazio Schengen, allineando la Finlandia alle nuove direttive UE. Per i datori di lavoro ciò significa che il personale ucraino che passa dallo status di protezione a un permesso di lavoro deve assicurarsi che il nuovo permesso venga concesso entro metà agosto per evitare brevi periodi di irregolarità. I team HR dovrebbero programmare con anticipo le procedure biometriche e la registrazione dei contratti, considerando i ritardi estivi. I consulenti legali raccomandano a chi detiene lo status di protezione e intende passare a lavoro o studio di rivolgersi a un esperto per comprendere le implicazioni fiscali, previdenziali e relative ai documenti di viaggio al momento del cambio di status. La regola della decadenza automatica riguarda anche le strategie di ricongiungimento familiare, poiché i familiari a carico devono effettuare la transizione in parallelo per evitare di rimanere senza titolo di soggiorno valido.