연말 비자 소식: 호주, UAE, 남아공 등 규제 강화, 브라질인 주의 필요

금융 일간지 인포머니가 12월 22일부터 23일 사이에 발표된 긴급 이민 공지들을 종합해 보도했다. 지리적으로 다양하지만, 이 공지들의 공통점은 정부들이 연말 휴가 기간을 이용해 수수료 조정, 처리 중단, 사기 경고 등을 시행하며 2026년 여행 시즌을 준비하고 있다는 점이다.

주요 변화로는 호주가 인도주의 경로에 대한 지침을 업데이트하고 2026년에 비자 기준 전반을 재검토할 예정임을 알렸으며, 뉴질랜드는 계절 근로 비자에 대해 숙소 점검을 강화했다. 아랍에미리트는 거주 허가 갱신 절차를 조정했고, 남아프리카공화국은 영사 업무 휴무로 인해 1월까지 비자 수수료 징수를 중단했다. 아시아 지역에서는 싱가포르가 고용주들에게 인증된 인력 중개업체만 외국인 직원을 채용할 수 있음을 상기시키며, 브라질 기술 계약자들에게 영향을 미치는 규정을 강화했다.



브라질 여행자들에게 가장 즉각적인 영향은 물류적 측면이다. 영사관과 생체 정보 수집 센터가 휴무에 들어가면서 1월 해외 파견 시작 일정이 지연될 수 있다. 기사에서는 조기 예약을 권장하며, 여권 유효기간이 최소 6개월 이상인지 확인하고, 휴가 기간에 급증하는 온라인 사기 광고에 주의할 것을 당부했다.

기업의 인사 이동 담당자들은 특히 1월 1일 이후 재입국을 위해 새로운 입국 도장이 필요한 본국 휴가 중인 해외 주재원들에게 국가별 공지를 신속히 전달해야 한다. 재무 부서에서는 인플레이션이나 신규 IT 시스템 도입에 따른 수수료 인상 가능성을 반영해 예산을 편성할 필요가 있다.

이번 변화들은 브라질 자체 비자 정책에는 영향을 미치지 않지만, 전 세계적으로 엄격해진 규정 준수 환경을 보여준다. 인사 이동팀이 소규모인 기업들은 현지 법률 자문을 유지하거나 영사 업무 지연이 해소되는 1월 중순까지 서류 업무를 외부에 맡기는 방안을 고려할 수 있다.