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캐나다, 실업률 하락에 따라 8개 주요 도시에서 저임금 LMIA 심사 재개

캐나다, 실업률 하락에 따라 8개 주요 도시에서 저임금 LMIA 심사 재개

서비스 캐나다는 밴쿠버, 위니펙, 킹스턴을 포함한 8개 주요 도시권(CMA)에서 지역 실업률이 6% 이하로 떨어짐에 따라 저임금 노동시장 영향 평가(LMIA)에 대한 동결 조치를 해제했습니다. 이 지역의 고용주들은 다시 저임금 외국인 근로자를 후원할 수 있게 되었으며, 현재 허가를 보유한 근로자들도 갱신 기회를 얻게 되었습니다. 이번 조치는 환대 및 서비스 업계의 인력난을 완화하는 한편, 고용주들에게는 준수 의무를 다시 한 번 강조하는 계기가 될 것입니다.

1월 10, 2026
2026년 부모 및 조부모 후원 신청 계속 중단; 주요 대안으로 슈퍼 비자 홍보

2026년 부모 및 조부모 후원 신청 계속 중단; 주요 대안으로 슈퍼 비자 홍보

IRCC는 2026년 부모 및 조부모 프로그램 접수를 진행하지 않기로 결정했습니다. 이는 미처리된 신청 건을 정리할 필요가 있기 때문입니다. 캐나다 시민과 영주권자는 부모나 조부모를 임시로 초청할 때 5년 갱신 가능한 슈퍼 비자를 이용해야 합니다. 이번 결정은 고용주들의 가족 지원 계획에 영향을 미치며, 경제 이민 우선 정책이 계속되고 있음을 보여줍니다.

1월 10, 2026
기록 경신한 익스프레스 엔트리 추첨, 8,000명 캐나다 경험자 클래스 후보자 초청

기록 경신한 익스프레스 엔트리 추첨, 8,000명 캐나다 경험자 클래스 후보자 초청

IRCC는 1월 7일 CEC 추첨에서 8,000명의 후보자를 초청했으며, 이는 거의 3년 만에 가장 큰 CEC 단독 추첨으로 CRS 컷오프 점수는 511이었다. 이번 대규모 초청은 고용주들이 임시 근로자를 정규 직원으로 전환하는 데 도움을 주지만, 60일 이내에 서류를 신속히 준비해야 하는 과제를 안겨준다.

1월 10, 2026
새해, 새로운 규칙: 지금 시행 중인 캐나다 이민 및 노동 개혁 다섯 가지

새해, 새로운 규칙: 지금 시행 중인 캐나다 이민 및 노동 개혁 다섯 가지

2026년 1월 1일부터 시행되는 여러 변화—대학원생을 위한 학업 허가 완화부터 스타트업 비자 폐지, 온타리오주의 새로운 노동 이동 규칙까지—가 이미 인재 채용, 고등 교육, 창업 경로에 영향을 미치고 있습니다.

1월 10, 2026
슈퍼 비자 대 방문 비자: IRCC, PGP 중단 속 실용적 선택지 제시

슈퍼 비자 대 방문 비자: IRCC, PGP 중단 속 실용적 선택지 제시

IRCC의 1월 9일 지침은 PGP가 중단된 동안 부모와 조부모와 재회할 수 있는 실질적인 방법으로 5년간 갱신 가능한 슈퍼 비자와 일반 6개월 방문 비자를 비교했습니다. 고용주는 직원들의 보험 및 휴가 계획 지원이 필요할 수 있습니다.

1월 10, 2026
IRCC, 임시 거주자 프로그램 운영 지침 개편; 이해관계자들에게 링크 업데이트 촉구

IRCC, 임시 거주자 프로그램 운영 지침 개편; 이해관계자들에게 링크 업데이트 촉구

IRCC는 임시 거주자 PDIs를 재구성하여 두 개의 새로운 항목을 만들고 내용을 재배치했습니다. 이번 변경은 행정적인 조치이지만, 고용주, 법률 대리인 및 공급업체는 내부 표준 운영 절차(SOP)와 웹 링크를 업데이트하여 구식 지침을 참조하지 않도록 해야 합니다.

1월 10, 2026

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