UAE가 현지 보증인이나 호스트 없이도 발급받을 수 있는 5년 다중 입국 관광 비자를 드디어 도입했다. 7월 15일 두바이에서 발표된 이 새로운 비자는 특히 비즈니스 여행객, 투자자, 행사 주최자, 그리고 UAE와 인연이 있는 가족 등 자주 방문하는 이들을 위한 것이다. 이전에는 단기 방문 비자를 반복해서 발급받거나 기업 후원을 받아야 했던 이들에게 큰 변화다.
두바이 거주 및 외국인 사무국(GDRFA)이 발표한 안내에 따르면, 이 비자는 발급일로부터 5년간 유효하며, 한 번 체류 기간이 90일을 넘지 않는 조건 하에 무제한 입국이 가능하다. 90일 체류는 12개월 내 한 번에 한해 180일로 연장할 수 있다. 신청자는 최소 6개월간 잔액 4,000달러(또는 동등액)가 입증된 은행 거래 내역서, 최소 6개월 이상 유효한 여권, 건강 보험 증명서, 그리고 왕복 또는 다음 목적지로 가는 항공권을 제출해야 한다. 수수료는 AED 3,713.50이며, 이 중 AED 3,000은 환불 가능한 보증금이다.
이민 전문 변호사들은 이 비자가 중요한 공백을 메워준다고 평가한다. Fragomen Dubai의 파라 알-수와이디는 “다국적 기업들이 프로젝트 인력을 UAE에 파견할 때 기존 방문 비자의 연간 90일 제한에 자주 부딪혔다”며, “5년간 갱신 가능한 비자는 행정 절차를 줄이고, 기업들이 인력을 순환 배치하는 데 자신감을 준다”고 말했다.
![UAE, 현지 후원인 없이 5년 다중 입국 관광 비자 도입 발표]()
또한 이 비자는 싱가포르, 사우디아라비아 등 다른 허브 경제국들이 회의, 스타트업, 디지털 노마드를 유치하기 위해 자유로운 방문 정책을 도입하는 가운데, UAE가 경쟁력을 유지하려는 노력의 일환이다.
여행자 입장에서는 가장 큰 변화가 자기 후원(Self-sponsorship) 가능성이다. 비자 소지자는 전자 비자 출력물을 제시하면 어떤 공항이나 육해상 출입국 심사소를 통해 입국할 수 있으며, 호텔, 임대 아파트, 친척 집 등 어디서든 자유롭게 체류할 수 있다. 이 비자는 취업 권한을 부여하지 않지만, 현지에서 체류 중에 취업 비자나 골든 비자로 전환할 수 있다.
항공사, 여행사, 해외 UAE 공관들이 이 비자를 홍보하기 시작하면 수요가 급증할 것으로 예상된다. 여행 관리 회사들은 이미 직원이 UAE를 두 번 이상 방문할 계획을 세울 때 이 옵션을 자동으로 안내하는 예약 시스템을 업데이트 중이다. 연간 발급 수에 제한을 두지 않아, 2031년까지 연간 4,000만 명 방문 목표를 세운 두바이의 개방적 정책과도 맞닿아 있다.
두바이 거주 및 외국인 사무국(GDRFA)이 발표한 안내에 따르면, 이 비자는 발급일로부터 5년간 유효하며, 한 번 체류 기간이 90일을 넘지 않는 조건 하에 무제한 입국이 가능하다. 90일 체류는 12개월 내 한 번에 한해 180일로 연장할 수 있다. 신청자는 최소 6개월간 잔액 4,000달러(또는 동등액)가 입증된 은행 거래 내역서, 최소 6개월 이상 유효한 여권, 건강 보험 증명서, 그리고 왕복 또는 다음 목적지로 가는 항공권을 제출해야 한다. 수수료는 AED 3,713.50이며, 이 중 AED 3,000은 환불 가능한 보증금이다.
이민 전문 변호사들은 이 비자가 중요한 공백을 메워준다고 평가한다. Fragomen Dubai의 파라 알-수와이디는 “다국적 기업들이 프로젝트 인력을 UAE에 파견할 때 기존 방문 비자의 연간 90일 제한에 자주 부딪혔다”며, “5년간 갱신 가능한 비자는 행정 절차를 줄이고, 기업들이 인력을 순환 배치하는 데 자신감을 준다”고 말했다.
또한 이 비자는 싱가포르, 사우디아라비아 등 다른 허브 경제국들이 회의, 스타트업, 디지털 노마드를 유치하기 위해 자유로운 방문 정책을 도입하는 가운데, UAE가 경쟁력을 유지하려는 노력의 일환이다.
여행자 입장에서는 가장 큰 변화가 자기 후원(Self-sponsorship) 가능성이다. 비자 소지자는 전자 비자 출력물을 제시하면 어떤 공항이나 육해상 출입국 심사소를 통해 입국할 수 있으며, 호텔, 임대 아파트, 친척 집 등 어디서든 자유롭게 체류할 수 있다. 이 비자는 취업 권한을 부여하지 않지만, 현지에서 체류 중에 취업 비자나 골든 비자로 전환할 수 있다.
항공사, 여행사, 해외 UAE 공관들이 이 비자를 홍보하기 시작하면 수요가 급증할 것으로 예상된다. 여행 관리 회사들은 이미 직원이 UAE를 두 번 이상 방문할 계획을 세울 때 이 옵션을 자동으로 안내하는 예약 시스템을 업데이트 중이다. 연간 발급 수에 제한을 두지 않아, 2031년까지 연간 4,000만 명 방문 목표를 세운 두바이의 개방적 정책과도 맞닿아 있다.
