2026년 9월 30일, 노르트라인베스트팔렌 주 총리 헨드릭 뷔스트는 이스탄불을 하루 방문하는 자리에서 독일이 터키 기업 직원들을 위한 패스트트랙 비자 프로그램을 대폭 확대할 것이라고 발표했다. 이 프로그램은 독일 시장과 오랜 상업적 연계를 유지하는 터키 기업들을 대상으로 한다. 2014년부터 시행된 기존 제도 하에서는 정기적인 출장과 투자의 기록을 입증할 수 있는 약 1,500개 기업이 직원들에게 3일 만에 쉥겐 비즈니스 비자를 발급받을 수 있었다. 터키 비즈니스 협회들은 독일이 10년 넘게 최대 교역국인 수출 중심 경제에서 이 할당량이 너무 적다고 지속적으로 주장해왔다. 뷔스트 총리에 따르면, 연방 외무부와 앙카라, 이스탄불, 이즈미르 주재 독일 공관들은 앞으로 몇 달 내에 사전 심사된 기업 수를 두 배 이상 늘려 신속 처리 혜택을 확대할 예정이다. 구체적인 자격 기준은 아직 확정 중이지만, 독일과의 감사된 매출액, EU 제품 안전 규정 준수, 최소 5회 이상의 이전 출장 복귀 증명이 위험 분석의 핵심 요소가 될 것이라고 관계자들은 전했다. 또한, 영사관들은 전용 예약 창구를 도입하고 최대 10명까지 단체 신청을 받는 방식을 도입해, 특히 자동차 및 기계 부문의 중견 공급업체들이 긴급히 엔지니어링 팀 전체를 파견해야 할 때 큰 도움이 될 전망이다. 독일 고용주들은 터키 공급업체들이 글로벌 공급망 혼란 속에서도 생산 라인을 유지하는 데 점점 더 전략적인 역할을 하고 있다며 이번 조치를 환영했다. 정책적으로도 이번 이니셔티브는 비즈니스 출장과 단기 파견을 장기 인재 채용으로 연결하는 베를린의 숙련 이민 전략과 맞닿아 있다. 다만, 비자 전문 변호사들은 패스트트랙이 규정(EC) 810/2009(비자 코드)의 기본 법적 요건을 면제하지 않으며, 신청자는 여전히 여행자 보험, 충분한 자금, 초청장 등을 제출해야 한다고 주의를 당부했다. 시범 사업이 성공하면 연방 외무부는 이 모델을 다른 주요 교역국에도 확대할 수 있다. 현재로서는 확대된 터키 패스트트랙이 아나톨리아와 독일 전역 기업에 양자 경제 통합이 광범위한 지정학적 긴장 속에서도 정치적 우선순위임을 긍정적으로 알리는 신호가 되고 있다.
출처: BR24
