
Lors d'une visite d'une journée à Istanbul le 30 septembre 2026, le ministre-président de Rhénanie-du-Nord-Westphalie, Hendrik Wüst, a annoncé que l'Allemagne allait considérablement élargir son programme de visa accéléré pour les employés des entreprises turques entretenant des liens commerciaux de longue date avec le marché allemand. Selon l'accord en vigueur depuis 2014, environ 1 500 entreprises capables de justifier de déplacements et d’investissements réguliers pouvaient obtenir des visas d'affaires Schengen pour leur personnel en seulement trois jours. Les associations professionnelles turques dénoncent depuis longtemps un quota devenu trop restreint pour une économie tournée vers l’exportation, où l’Allemagne est le principal partenaire commercial depuis plus d’une décennie.
D’après Hendrik Wüst, le ministère fédéral des Affaires étrangères et les représentations allemandes à Ankara, Istanbul et Izmir vont, dans les mois à venir, plus que doubler le nombre d’entreprises pré-approuvées bénéficiant de cette procédure accélérée. Si les critères d’éligibilité précis sont encore en cours de finalisation, les autorités ont indiqué que le chiffre d’affaires audité avec l’Allemagne, le respect des normes européennes de sécurité des produits et la preuve d’au moins cinq voyages précédents avec retour seront au cœur de l’analyse des risques. Les consulats mettront également en place une file dédiée aux rendez-vous et accepteront des demandes groupées pouvant regrouper jusqu’à dix passeports, une mesure particulièrement utile pour les fournisseurs de taille moyenne dans les secteurs automobile et mécanique, qui doivent souvent envoyer des équipes d’ingénieurs en urgence.
Les employeurs allemands ont salué cette initiative, soulignant le rôle stratégique croissant des fournisseurs turcs pour maintenir les chaînes de production malgré les perturbations mondiales des chaînes d’approvisionnement. Sur le plan politique, cette mesure s’inscrit dans la stratégie allemande d’immigration qualifiée, qui encourage explicitement les voyages d’affaires et les missions temporaires comme voie vers un recrutement durable de talents. Les avocats spécialisés en droit des visas rappellent toutefois que cette procédure accélérée ne dispense pas des exigences légales du règlement (CE) 810/2009 (Code des visas): les candidats doivent toujours présenter une assurance santé de voyage, des ressources financières suffisantes et une lettre d’invitation.
Si ce projet pilote s’avère concluant, le ministère fédéral des Affaires étrangères pourrait étendre ce modèle à d’autres partenaires commerciaux clés. Pour l’heure, l’élargissement du programme accéléré turc envoie un signal positif aux entreprises d’Anatolie comme d’Allemagne, confirmant que l’intégration économique bilatérale reste une priorité politique malgré les tensions géopolitiques plus larges.
D’après Hendrik Wüst, le ministère fédéral des Affaires étrangères et les représentations allemandes à Ankara, Istanbul et Izmir vont, dans les mois à venir, plus que doubler le nombre d’entreprises pré-approuvées bénéficiant de cette procédure accélérée. Si les critères d’éligibilité précis sont encore en cours de finalisation, les autorités ont indiqué que le chiffre d’affaires audité avec l’Allemagne, le respect des normes européennes de sécurité des produits et la preuve d’au moins cinq voyages précédents avec retour seront au cœur de l’analyse des risques. Les consulats mettront également en place une file dédiée aux rendez-vous et accepteront des demandes groupées pouvant regrouper jusqu’à dix passeports, une mesure particulièrement utile pour les fournisseurs de taille moyenne dans les secteurs automobile et mécanique, qui doivent souvent envoyer des équipes d’ingénieurs en urgence.
Les employeurs allemands ont salué cette initiative, soulignant le rôle stratégique croissant des fournisseurs turcs pour maintenir les chaînes de production malgré les perturbations mondiales des chaînes d’approvisionnement. Sur le plan politique, cette mesure s’inscrit dans la stratégie allemande d’immigration qualifiée, qui encourage explicitement les voyages d’affaires et les missions temporaires comme voie vers un recrutement durable de talents. Les avocats spécialisés en droit des visas rappellent toutefois que cette procédure accélérée ne dispense pas des exigences légales du règlement (CE) 810/2009 (Code des visas): les candidats doivent toujours présenter une assurance santé de voyage, des ressources financières suffisantes et une lettre d’invitation.
Si ce projet pilote s’avère concluant, le ministère fédéral des Affaires étrangères pourrait étendre ce modèle à d’autres partenaires commerciaux clés. Pour l’heure, l’élargissement du programme accéléré turc envoie un signal positif aux entreprises d’Anatolie comme d’Allemagne, confirmant que l’intégration économique bilatérale reste une priorité politique malgré les tensions géopolitiques plus larges.
Source : BR24