Nieuwe gegevens die vandaag zijn gepubliceerd door The Times of London laten zien dat het aantal asielaanvragen in Duitsland door nieuwkomers is gedaald van 229.751 in 2024 naar net iets meer dan 106.000 in 2025 – het laagste aantal in meer dan tien jaar. Deze daling valt samen met de strengere aanpak van kanselier Friedrich Merz tegen onregelmatige migratie: strengere controles aan de landgrenzen, gedeeltelijke opschorting van gezinshereniging, vermindering van asieluitkeringen en het afschaffen van vrijwillige humanitaire toelatingen. De federale politie zou vorig jaar bijna driekwart van de ongedocumenteerde grensoverstekers hebben teruggestuurd of gerepatrieerd.
Aanhangers van de regering zien deze cijfers als bewijs dat afschrikking werkt. Migratie-experts waarschuwen echter voor te eenvoudige oorzaak-gevolgconclusies en wijzen erop dat het aantal asielaanvragen in de hele EU is gedaald, doordat conflicten in belangrijke herkomstlanden afnamen en de economische situatie op de Westelijke Balkan verbeterde. Critici wijzen ook op juridische procedures tegen push-backs, die volgens hen in strijd zijn met het EU-asielrecht.
![Illegale immigratie in Duitsland halveert door strengere grenscontroles]()
Vanuit arbeidsmarktperspectief zijn bedrijfsorganisaties bezorgd. Sectoren zoals de gezondheidszorg en de bouw zijn sterk afhankelijk van migrantenarbeid; de Duitse Kamer van Koophandel (DIHK) schat dat jaarlijks 400.000 extra werknemers nodig zijn om de productie op peil te houden. Het terugschroeven van migratie zonder snellere visa voor geschoolde arbeidskrachten kan bestaande tekorten verergeren en de kosten voor multinationals verhogen.
Politiek gezien lijkt de harde aanpak averechts te werken. Peilingen van Forschungsgruppe Wahlen suggereren dat de extreemrechtse Alternative für Deutschland (AfD) stemmen wegkaapt van de centrumrechtse coalitie door in te spelen op anti-immigratie retoriek. Sommige CDU-parlementariërs pleiten daarom voor een combinatie van strengere handhaving en uitbreiding van legale migratieroutes voor geschoolde arbeidskrachten, onder meer via een geliberaliseerde Opportunity Card.
Voor mobiliteitsmanagers is de boodschap gemengd: hoewel de onregelmatige migratiestromen afnemen, blijven de legale migratieroutes in beweging. Bedrijven doen er goed aan de komende wijzigingen in de Wet op Geschoolde Migratie nauwlettend te volgen en vroegtijdig contact te zoeken met de autoriteiten om waar mogelijk quota veilig te stellen.
Aanhangers van de regering zien deze cijfers als bewijs dat afschrikking werkt. Migratie-experts waarschuwen echter voor te eenvoudige oorzaak-gevolgconclusies en wijzen erop dat het aantal asielaanvragen in de hele EU is gedaald, doordat conflicten in belangrijke herkomstlanden afnamen en de economische situatie op de Westelijke Balkan verbeterde. Critici wijzen ook op juridische procedures tegen push-backs, die volgens hen in strijd zijn met het EU-asielrecht.
Vanuit arbeidsmarktperspectief zijn bedrijfsorganisaties bezorgd. Sectoren zoals de gezondheidszorg en de bouw zijn sterk afhankelijk van migrantenarbeid; de Duitse Kamer van Koophandel (DIHK) schat dat jaarlijks 400.000 extra werknemers nodig zijn om de productie op peil te houden. Het terugschroeven van migratie zonder snellere visa voor geschoolde arbeidskrachten kan bestaande tekorten verergeren en de kosten voor multinationals verhogen.
Politiek gezien lijkt de harde aanpak averechts te werken. Peilingen van Forschungsgruppe Wahlen suggereren dat de extreemrechtse Alternative für Deutschland (AfD) stemmen wegkaapt van de centrumrechtse coalitie door in te spelen op anti-immigratie retoriek. Sommige CDU-parlementariërs pleiten daarom voor een combinatie van strengere handhaving en uitbreiding van legale migratieroutes voor geschoolde arbeidskrachten, onder meer via een geliberaliseerde Opportunity Card.
Voor mobiliteitsmanagers is de boodschap gemengd: hoewel de onregelmatige migratiestromen afnemen, blijven de legale migratieroutes in beweging. Bedrijven doen er goed aan de komende wijzigingen in de Wet op Geschoolde Migratie nauwlettend te volgen en vroegtijdig contact te zoeken met de autoriteiten om waar mogelijk quota veilig te stellen.
Bron: The Times
