Nieuwe IRCC-gegevens over de achterstanden, vrijgegeven op 17 februari 2026 en geanalyseerd op 18 februari, tonen dat het totaal aantal lopende aanvragen in alle sectoren is gestegen tot 1.014.700, bijna 9.000 meer dan in november. De wachtrij voor permanente verblijfsvergunningen vormt nu meer dan de helft van de achterstand, terwijl het aantal tijdelijke verblijfsaanvragen licht afneemt.
Deze stijging komt ondanks een reeks digitale hervormingen en herverdeling van personeel. Bronnen binnen IRCC geven aan dat strengere veiligheidscontroles, een toename van complexe aanvragen voor permanente verblijfsvergunningen en de overstap van tijdelijke naar permanente verblijfsstromen de middelen onder druk zetten. De verwerkingstijden voor sommige Provinciale Nominee-programma’s zijn opgelopen tot meer dan 20 maanden, terwijl partner-sponsorschappen gemiddeld 13 maanden in beslag nemen.
![IRCC-achterstand groeit tot meer dan een miljoen terwijl voorraad permanente verblijfsvergunningen toeneemt]()
Voor werkgevers brengt de groeiende achterstand bij permanente verblijfsvergunningen risico’s met zich mee op het gebied van personeelsbehoud en naleving. Buitenlandse werknemers die langer wachten dan de geldigheid van hun werkvergunning, hebben mogelijk een Bridging Open Work Permit of een statusverlenging nodig, wat extra administratieve lasten met zich meebrengt. HR-professionals wordt aangeraden de vervaldatums goed te controleren en waar mogelijk rekening te houden met versnelde verwerking.
IRCC meldt dat er in het tweede kwartaal van 2026 extra AI-ondersteunde triagetools worden geïntroduceerd en dat de omvang van de achterstand naar verwachting zal afnemen doordat de nieuwe Express Entry-categorieën zich richten op kleinere, meer gerichte groepen.
Toch dienen mobiliteitsteams zich voor te bereiden op langdurige onzekerheid en realistische tijdlijnen te communiceren aan medewerkers die permanente verblijfsstatus nastreven.
Deze stijging komt ondanks een reeks digitale hervormingen en herverdeling van personeel. Bronnen binnen IRCC geven aan dat strengere veiligheidscontroles, een toename van complexe aanvragen voor permanente verblijfsvergunningen en de overstap van tijdelijke naar permanente verblijfsstromen de middelen onder druk zetten. De verwerkingstijden voor sommige Provinciale Nominee-programma’s zijn opgelopen tot meer dan 20 maanden, terwijl partner-sponsorschappen gemiddeld 13 maanden in beslag nemen.
Voor werkgevers brengt de groeiende achterstand bij permanente verblijfsvergunningen risico’s met zich mee op het gebied van personeelsbehoud en naleving. Buitenlandse werknemers die langer wachten dan de geldigheid van hun werkvergunning, hebben mogelijk een Bridging Open Work Permit of een statusverlenging nodig, wat extra administratieve lasten met zich meebrengt. HR-professionals wordt aangeraden de vervaldatums goed te controleren en waar mogelijk rekening te houden met versnelde verwerking.
IRCC meldt dat er in het tweede kwartaal van 2026 extra AI-ondersteunde triagetools worden geïntroduceerd en dat de omvang van de achterstand naar verwachting zal afnemen doordat de nieuwe Express Entry-categorieën zich richten op kleinere, meer gerichte groepen.
Toch dienen mobiliteitsteams zich voor te bereiden op langdurige onzekerheid en realistische tijdlijnen te communiceren aan medewerkers die permanente verblijfsstatus nastreven.
Bron: Immigration News Canada
