ABC Business Daily ontleedt het plan van Labor om visa ‘hoppen’ aan te pakken en migratie te verminderen

In de zondaguitzending van ABC Business Daily (uitgezonden op 27 september) bracht presentatrice Rachel Pupazzoni een panel samen van economen, migratieadvocaten en vertegenwoordigers uit de industrie om het onlangs gepresenteerde migratieplan van de Labor-partij te bespreken. Het programma richtte zich vooral op voorstellen om te voorkomen dat internationale studenten via meerdere visumsubklassen reizen – een praktijk die critici “visumspringen” noemen – en op de introductie van een loterij voor sommige Working Holiday Maker (WHM)-visa. Dr. Liz Allen van de Australian National University vertelde luisteraars dat de veranderingen erop gericht zijn om de netto-overzeese migratie tegen 2028 terug te brengen tot 225.000, zonder “de sectoren die afhankelijk zijn van migranten te remmen”. Maar Phil Honeywood van de International Education Association waarschuwde dat het verbod voor de meeste studenten om gezinsleden mee te nemen hen ertoe kan aanzetten om voor Canada of het Verenigd Koninkrijk te kiezen, wat universiteiten honderden miljoenen aan inkomsten kan kosten en regionale steden van belangrijke deeltijdmedewerkers kan beroven. De uitzending behandelde ook nieuwe financiering voor naleving om malafide migratieagenten en overtreders aan te pakken. Voormalig Border Force-commandant Roman Quaedvlieg zei dat de uitdaging zou zijn om ervoor te zorgen dat handhaving legitieme gekwalificeerde binnenkomers niet afschrikt: “De integriteitswinst verdwijnt als de verwerking weer vastloopt.” Voor managers van bedrijfsmobiliteit betekende de discussie waarschijnlijk langere wachttijden voor de overgang van student naar werk en minder WHM-kandidaten voor de horeca, bouw en landbouw in 2027. Bedrijven werd geadviseerd hun wervingskanalen te verbreden – vooral via het PALM-programma en staatsgenomineerde vaardigheidsvisa – en om bestaande medewerkers te controleren die mogelijk een visumwissel aan land plannen. ABC heeft het segment van 28 minuten on demand beschikbaar gesteld, wat het een nuttige introductie maakt voor HR, onderwijsinstellingen en verhuisbedrijven die de politieke koers van Australië’s migratiesysteem willen begrijpen.