Foto toont aan dat achterstand in Ierse werkvergunningen blijft ondanks herfstpiek in aanwervingen

Onafhankelijke tracker IrelandStatus, die officiële gegevens van het Department of Enterprise, Trade and Employment analyseert, meldt dat het departement op het moment van de laatste controle om 12:00 UTC vandaag (12 oktober) nog steeds bezig is met het verwerken van Critical Skills Employment Permits ingediend op 3 september en General Employment Permits van 6 augustus. Dit betekent een doorlooptijd van acht weken voor Ierlands belangrijkste route voor het aantrekken van talent—ruim boven de vier weken die vorig voorjaar als service-standaard werden beloofd toen de salarisdrempels werden verhoogd. Verlengingen en herzienings-/beroepaanvragen lopen nog verder achter, met sommige aanvragen uit juni en januari die nog in behandeling zijn. De aanhoudende achterstand zorgt voor problemen bij multinationals die hun seizoensgebonden aanwervingen opschalen in technische ondersteuning, financiële dienstverlening en medisch-technische productie. HR-teams geven aan dat ze startdata moeten uitstellen of personeel tijdelijk buiten Ierland moeten stationeren terwijl ze wachten op vergunningen, een situatie die onverwachte loon- en immigratieverplichtingen in het gastland kan veroorzaken. Hoewel het DETE vandaag geen officiële verklaring heeft afgegeven, lieten functionarissen vorige week aan brancheorganisaties weten dat er voor het einde van het jaar extra contractverwerkers worden ingezet. Werkgevers wordt aangeraden rekening te houden met langere doorlooptijden, zo snel mogelijk volledige documentatie in te dienen en het Atypical Working Scheme te overwegen voor dringende, kortlopende opdrachten.