Francuskojęzyczni i dwujęzyczni profesjonaliści, którzy chcą rozwijać karierę poza Quebeciem, mogą już rejestrować się na Forum Mobilności Destination Canada 2026. Rząd Kanady cicho otworzył portal zgłoszeniowy 31 grudnia 2025 roku. To flagowe wydarzenie rekrutacyjne, organizowane przez IRCC we współpracy z rządami prowincji, połączy sesje online (2-4 lutego 2026) z targami pracy na żywo w Tunisie (9-11 lutego) i Paryżu (14 lutego).
Forum skierowane jest do sektorów borykających się z chronicznymi brakami pracowników: budownictwo, opieka zdrowotna, edukacja, logistyka, hotelarstwo oraz zaawansowana produkcja. Pracodawcy korzystają z uproszczonych zwolnień z oceny wpływu na rynek pracy (LMIA) przy zatrudnianiu na miejscu, a urzędnicy IRCC wydają listy zapraszające, które mogą wesprzeć wnioski o pozwolenie na pracę w ramach międzynarodowych ścieżek mobilności.
![Rozpoczęła się rejestracja na Forum Mobilności Destination Canada 2026]()
Rejestracja kończy się 11 stycznia o godz. 17:59 czasu wschodniego i jest ograniczona do jednej osoby; niekompletne zgłoszenia są odrzucane. Kandydaci z profilami Express Entry lub potwierdzonym zapotrzebowaniem prowincji mają większe szanse na wybór, ale oferta pracy nie jest wymagana.
Dla kanadyjskich zespołów HR forum to efektywne kosztowo źródło talentów frankofońskich. Firmy powinny wcześniej zamieścić oferty pracy na Job Bank i przygotować się do przeprowadzania rozmów online podczas części wirtualnej. Agencje wspierające osiedlanie się zaprezentują także usługi dla społeczności frankofońskiej, aby zwiększyć retencję nowych pracowników po ich przyjeździe.
Potencjalni uczestnicy powinni przed zgłoszeniem przygotować dowód znajomości języka oraz aktualne CV. Wszystkie zaproszenia zostaną wysłane elektronicznie pod koniec stycznia. Nie przewidziano dofinansowania na podróż, więc uczestnicy muszą sami pokryć koszty lotów i zakwaterowania.
Forum skierowane jest do sektorów borykających się z chronicznymi brakami pracowników: budownictwo, opieka zdrowotna, edukacja, logistyka, hotelarstwo oraz zaawansowana produkcja. Pracodawcy korzystają z uproszczonych zwolnień z oceny wpływu na rynek pracy (LMIA) przy zatrudnianiu na miejscu, a urzędnicy IRCC wydają listy zapraszające, które mogą wesprzeć wnioski o pozwolenie na pracę w ramach międzynarodowych ścieżek mobilności.
Rejestracja kończy się 11 stycznia o godz. 17:59 czasu wschodniego i jest ograniczona do jednej osoby; niekompletne zgłoszenia są odrzucane. Kandydaci z profilami Express Entry lub potwierdzonym zapotrzebowaniem prowincji mają większe szanse na wybór, ale oferta pracy nie jest wymagana.
Dla kanadyjskich zespołów HR forum to efektywne kosztowo źródło talentów frankofońskich. Firmy powinny wcześniej zamieścić oferty pracy na Job Bank i przygotować się do przeprowadzania rozmów online podczas części wirtualnej. Agencje wspierające osiedlanie się zaprezentują także usługi dla społeczności frankofońskiej, aby zwiększyć retencję nowych pracowników po ich przyjeździe.
Potencjalni uczestnicy powinni przed zgłoszeniem przygotować dowód znajomości języka oraz aktualne CV. Wszystkie zaproszenia zostaną wysłane elektronicznie pod koniec stycznia. Nie przewidziano dofinansowania na podróż, więc uczestnicy muszą sami pokryć koszty lotów i zakwaterowania.
Źródło: HCSL News
