
WestJet rozszerza swój program lojalnościowy, umożliwiając członkom zdobywanie punktów WestJet, kwalifikujących wydatków na poziom członkowski oraz korzystanie z korzyści w dniu podróży przy rezerwacji pakietów Sunwing Vacations, począwszy od 16 września 2026 roku. Członkowie na poziomach Srebrnym, Złotym i Platynowym otrzymają bezpłatny bagaż rejestrowany oraz priorytetową obsługę na trasach Sunwing obsługiwanych przez samoloty WestJet. Zmiana ta pogłębia integrację po przejęciu przez WestJet w 2023 roku działalności turystycznej Sunwing i ma na celu zwiększenie sprzedaży pakietów w nadchodzącym sezonie zimowym.
Dla globalnie mobilnych pracowników łączących wakacje z podróżami służbowymi – rosnącego trendu „bleisure” – możliwość zdobywania statusu podczas podróży wypoczynkowych w pakiecie może wpłynąć na wybór przewoźnika przy kolejnych wyjazdach służbowych. Menedżerowie ds. podróży powinni zwrócić uwagę, że punkty można również wymieniać na koszty pakietów, co może obniżyć dzienne wydatki podczas łączenia urlopu z delegacją. Firmy zwracające pracownikom rzeczywiste koszty mogą odnotować mniejszą liczbę roszczeń, natomiast organizacje zabraniające wykorzystywania punktów w podróżach służbowych będą musiały zaktualizować swoje regulaminy, aby uwzględnić nową strukturę zdobywania punktów.
WestJet podkreśla, że bezpłatne Wi-Fi na pokładzie dla wszystkich członków programu Rewards pozostaje dostępne, co jest coraz ważniejszym narzędziem zwiększającym produktywność podróżnych, którzy chcą pozostać online w trakcie lotu. Przewoźnik zachęca także do powiązania kont z partnerami handlowymi, takimi jak Canadian Tire i Skip, aby przyspieszyć zdobywanie statusu przed zmianami w programie zaplanowanymi na 2027 rok.
Dla globalnie mobilnych pracowników łączących wakacje z podróżami służbowymi – rosnącego trendu „bleisure” – możliwość zdobywania statusu podczas podróży wypoczynkowych w pakiecie może wpłynąć na wybór przewoźnika przy kolejnych wyjazdach służbowych. Menedżerowie ds. podróży powinni zwrócić uwagę, że punkty można również wymieniać na koszty pakietów, co może obniżyć dzienne wydatki podczas łączenia urlopu z delegacją. Firmy zwracające pracownikom rzeczywiste koszty mogą odnotować mniejszą liczbę roszczeń, natomiast organizacje zabraniające wykorzystywania punktów w podróżach służbowych będą musiały zaktualizować swoje regulaminy, aby uwzględnić nową strukturę zdobywania punktów.
WestJet podkreśla, że bezpłatne Wi-Fi na pokładzie dla wszystkich członków programu Rewards pozostaje dostępne, co jest coraz ważniejszym narzędziem zwiększającym produktywność podróżnych, którzy chcą pozostać online w trakcie lotu. Przewoźnik zachęca także do powiązania kont z partnerami handlowymi, takimi jak Canadian Tire i Skip, aby przyspieszyć zdobywanie statusu przed zmianami w programie zaplanowanymi na 2027 rok.
Źródło: Travel Industry Today