Mediacje w sporze płacowym w Lufthansa upadły, rośnie groźba nowych strajków

Źródła branżowe cytowane przez serwis lotniczy Aero.de informują, że dwutygodniowe mediacje między Grupą Lufthansa a związkiem zawodowym personelu pokładowego UFO zakończyły się 21 października 2026 roku „w dużej mierze bez efektu”. Rozmowy miały na celu zapobieżenie kolejnym strajkom po lecie ograniczonych protestów, które kosztowały linię lotniczą około 60 milionów euro. Według osób z branży negocjatorom nie udało się osiągnąć porozumienia w kwestiach rekompensaty za inflację, podziału zysków oraz minimalnych przerw odpoczynkowych podczas ultra-długodystansowych lotów. Zarząd UFO planuje już na przyszły tydzień przeprowadzić głosowanie wśród członków w sprawie rozszerzenia mandatu strajkowego. Jeśli zostanie on zatwierdzony, protesty mogą zbiec się z listopadowym szczytem podróży służbowych oraz transatlantyckim okresem Święta Dziękczynienia w USA. Lufthansa wyraziła „zaskoczenie i rozczarowanie”, podkreślając, że zaproponowała etapową podwyżkę płac o 12 procent oraz jednorazową, wolną od podatku premię w wysokości 3000 euro. Związek zawodowy argumentuje, że rosnące koszty życia i rekordowe zyski firmy uzasadniają wyższe warunki umowy. Menedżerowie ds. podróży służbowych powinni przygotować alternatywne trasy przez partnerów Star Alliance lub koleją na trasach wewnątrzeuropejskich. Zespoły zajmujące się relokacją pracowników powinny rezerwować bilety z możliwością zwrotu i śledzić komunikaty o strajkach; podróżujący posiadający niemieckie pozwolenia na pobyt powinni mieć przy sobie fizyczne karty, na wypadek konieczności zmiany trasy przez lotniska spoza strefy Schengen.