Supremo Tribunal da Espanha autoriza avanço de regularização histórica de migrantes, rejeitando pedido do Vox

O mais alto tribunal da Espanha removeu o último obstáculo legal imediato ao programa extraordinário de regularização do governo Sánchez, que pode conceder autorizações de trabalho e residência a cerca de 500 mil migrantes em situação irregular. Em duas decisões emitidas em 28 de maio de 2026, a Câmara Administrativa do Tribunal Supremo recusou suspender o Decreto Real de abril que criou o esquema acelerado. O partido de extrema-direita Vox e a Comunidade de Madrid argumentaram que o plano distorceria o cadastro eleitoral e colapsaria os serviços públicos. Cinco dos sete juízes discordaram, destacando que nenhuma das alegações tinha respaldo em evidências e que qualquer impacto demográfico seria gradual. Eles ressaltaram o “interesse público especialmente qualificado” e o “substrato humano que transcende meras considerações econômicas”, enfatizando que interromper o processo prolongaria a irregularidade e aumentaria o risco de exploração laboral. O tribunal também rejeitou a legitimidade de três grupos conservadores da sociedade civil para contestar o decreto, abrindo ainda mais caminho para a implementação. Dois magistrados dissidentes emitiram um voto minoritário afirmando que a medida se assemelhava a uma “anistia administrativa” que merecia análise mais profunda, mas foram vencidos pela maioria. Na prática, a decisão significa que os candidatos que comprovarem residência na Espanha antes de 1º de janeiro de 2026 podem continuar enviando seus documentos até o prazo final de 30 de junho. Uma vez aprovados, os beneficiários recebem um número NIE provisório e autorização imediata para trabalhar enquanto o cartão de residência definitivo é processado. Empregadores, especialmente nos setores agrícola, da construção e de cuidados domésticos, já estão preparando suas equipes de recrutamento, e autoridades da seguridade social esperam até 1 bilhão de euros em contribuições anuais adicionais caso todos os 500 mil sejam regularizados. Para equipes de RH e mobilidade global, a decisão traz segurança: as empresas podem contratar legalmente trabalhadores pelo programa sem receio de cancelamento no meio do processo. No entanto, consultores de mobilidade devem acompanhar as instruções de implementação e a capacidade regional de agendamento, já que alguns escritórios de polícia de extranjería relatam um aumento de cinco vezes na demanda por marcação de impressão digital.