Taxa de recusa de vistos estudantis para indianos no Reino Unido sobe para 8%, levando universidades a reavaliarem riscos

Análise recente publicada em 21 de outubro pelo The PIE e divulgada pelo The Economic Times revela que a taxa de recusa de vistos de estudo para indianos no Reino Unido tem sido, em média, de oito por cento nos últimos três trimestres. A Índia se junta a outros seis mercados considerados “de alto risco” — Nigéria, Paquistão, Bangladesh, Nepal, Gana e Sri Lanka — que juntos representam mais de 70% de todas as recusas de vistos estudantis no Reino Unido. O aumento nas recusas é parcialmente atribuído ao acúmulo de processos no Home Office: grandes lotes de pedidos pendentes há mais de três meses foram recusados em massa para cumprir os padrões de atendimento.

Diversas universidades de médio porte reagiram suspendendo temporariamente a captação de alunos de alguns países e implementando exigências mais rigorosas, como depósitos antecipados e entrevistas mais detalhadas para estudantes indianos. Instituições do grupo Russell, que atraem estudantes de mercados considerados de menor risco, estão menos expostas, mas também estão reforçando as verificações de credibilidade para não ultrapassar o limite de cinco por cento de recusas estabelecido pelo novo sistema Balanced Compliance Assessment (BCA).



Para os candidatos indianos, a maior taxa de recusa significa uma análise mais rigorosa dos comprovantes financeiros, das notas em testes de inglês e das entrevistas que avaliam a intenção genuína de estudar. Agentes educacionais recomendam planejar prazos mais longos e manter um histórico transparente de financiamento, especialmente para programas de mestrado com início em janeiro de 2027.

Candidatos recusados sob o parágrafo ST 14 das Regras de Imigração enfrentam um período obrigatório de espera antes de poderem reaplicar e podem perder depósitos de matrícula não reembolsáveis. Universidades que dependem fortemente de matrículas indianas — algumas com até 90% de seus estudantes internacionais vindos da Índia — correm o risco de não atingir suas metas de recrutamento. Muitas estão pressionando o Home Office por orientações mais claras sobre como as recusas motivadas por atrasos serão consideradas nas métricas de conformidade.

Esse cenário também serve de alerta para empregadores que utilizam a Graduate Route como fonte de talentos: a redução no número de estudantes indianos pode restringir a oferta de graduados prontos para o mercado de trabalho em 2027, especialmente nas áreas de TI e saúde.