
กฎระเบียบการตรวจสุขภาพสำหรับการย้ายถิ่นฐานปี 2025 เริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 15 มกราคม 2026 โดยเป็นการรวบรวมรายชื่อประเภทวีซ่าและสถานการณ์ที่ต้องตรวจสุขภาพอย่างชัดเจนครั้งแรก การตรวจสุขภาพจะถูกกำหนดโดยอัตโนมัติในเส้นทางขอถิ่นที่อยู่ถาวรบางประเภท และมีการทดสอบเพิ่มเติมสำหรับผู้สมัครที่เคยอาศัยในประเทศที่มีความเสี่ยงสูงต่อวัณโรค หรือผู้ที่แจ้งโรคประจำตัวเฉพาะ กฎใหม่นี้ยังเผยแพร่รายชื่อแพทย์ที่ได้รับการรับรองทั้งในออสเตรเลียและต่างประเทศ
เจ้าหน้าที่ระบุว่าการปฏิรูปนี้ช่วยเพิ่มความโปร่งใสและลดการตรวจสุขภาพที่ไม่จำเป็น แต่ที่ปรึกษาด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานเตือนว่ากฎที่ละเอียดขึ้นอาจทำให้เกิดการตรวจสุขภาพแบบ “กรณีต่อกรณี” เพิ่มขึ้น โดยเฉพาะในกรณีที่ประวัติการเดินทางซับซ้อน ซึ่งอาจทำให้ระยะเวลาการดำเนินการนานขึ้น ผู้สมัครยังคงต้องรับผิดชอบในการนัดหมายกับคลินิกที่ได้รับการรับรองและอัปโหลดผลตรวจภายในเวลาที่กำหนด
นายจ้างควรทบทวนตารางเวลาการส่งตัวพนักงาน เพื่อเผื่อเวลาระหว่างการนัดตรวจสุขภาพกับวันเริ่มงานจริงให้เพียงพอ นโยบายประกันสุขภาพสำหรับการเคลื่อนย้ายแรงงานอาจต้องปรับปรุงเพื่อครอบคลุมการตรวจติดตามผลที่อาจเกิดขึ้น ตัวแทน VisaHQ และหน่วยงานอื่นรายงานว่ามีคำขอความช่วยเหลือในการนัดหมายคลินิกและอัปโหลดเอกสารใน ImmiAccount เพิ่มขึ้นอย่างมาก
หากไม่ปฏิบัติตามกำหนดเวลาการตรวจสุขภาพ อาจถูกปฏิเสธวีซ่า และหากผู้ถูกส่งตัวอยู่ในออสเตรเลียแล้ว อาจถูกออกคำสั่งให้เดินทางออกโดยบังคับ ทีมงานด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานจึงควรตั้งระบบแจ้งเตือนการตรวจสุขภาพอัตโนมัติ และให้รายชื่อแพทย์ที่ได้รับอนุมัติแก่ผู้สมัครตั้งแต่ขั้นตอนส่งจดหมายเสนอรับงาน
ในระยะยาว กฎใหม่นี้สนับสนุนเป้าหมายด้านสาธารณสุขของออสเตรเลีย แต่เพิ่มภาระหน้าที่ทางบริหารให้กับผู้สมัครและนายจ้างมากขึ้น ถือเป็นอีกก้าวหนึ่งในนโยบายเสริมสร้างความโปร่งใสและความถูกต้องในการย้ายถิ่นฐานของแคนเบอร์รา
เจ้าหน้าที่ระบุว่าการปฏิรูปนี้ช่วยเพิ่มความโปร่งใสและลดการตรวจสุขภาพที่ไม่จำเป็น แต่ที่ปรึกษาด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานเตือนว่ากฎที่ละเอียดขึ้นอาจทำให้เกิดการตรวจสุขภาพแบบ “กรณีต่อกรณี” เพิ่มขึ้น โดยเฉพาะในกรณีที่ประวัติการเดินทางซับซ้อน ซึ่งอาจทำให้ระยะเวลาการดำเนินการนานขึ้น ผู้สมัครยังคงต้องรับผิดชอบในการนัดหมายกับคลินิกที่ได้รับการรับรองและอัปโหลดผลตรวจภายในเวลาที่กำหนด
นายจ้างควรทบทวนตารางเวลาการส่งตัวพนักงาน เพื่อเผื่อเวลาระหว่างการนัดตรวจสุขภาพกับวันเริ่มงานจริงให้เพียงพอ นโยบายประกันสุขภาพสำหรับการเคลื่อนย้ายแรงงานอาจต้องปรับปรุงเพื่อครอบคลุมการตรวจติดตามผลที่อาจเกิดขึ้น ตัวแทน VisaHQ และหน่วยงานอื่นรายงานว่ามีคำขอความช่วยเหลือในการนัดหมายคลินิกและอัปโหลดเอกสารใน ImmiAccount เพิ่มขึ้นอย่างมาก
หากไม่ปฏิบัติตามกำหนดเวลาการตรวจสุขภาพ อาจถูกปฏิเสธวีซ่า และหากผู้ถูกส่งตัวอยู่ในออสเตรเลียแล้ว อาจถูกออกคำสั่งให้เดินทางออกโดยบังคับ ทีมงานด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานจึงควรตั้งระบบแจ้งเตือนการตรวจสุขภาพอัตโนมัติ และให้รายชื่อแพทย์ที่ได้รับอนุมัติแก่ผู้สมัครตั้งแต่ขั้นตอนส่งจดหมายเสนอรับงาน
ในระยะยาว กฎใหม่นี้สนับสนุนเป้าหมายด้านสาธารณสุขของออสเตรเลีย แต่เพิ่มภาระหน้าที่ทางบริหารให้กับผู้สมัครและนายจ้างมากขึ้น ถือเป็นอีกก้าวหนึ่งในนโยบายเสริมสร้างความโปร่งใสและความถูกต้องในการย้ายถิ่นฐานของแคนเบอร์รา
แหล่งที่มา: VisaHQ