
ในการประชุมปรึกษาระดับรัฐมนตรีว่าการกระทรวงต่างประเทศที่บราติสลาวาเมื่อวันที่ 15 มิถุนายน อินเดียและสโลวาเกียตกลงจัดตั้งกลไกถาวรด้านกงสุลและการเคลื่อนย้ายบุคคล ซึ่งจะประชุมปีละสองครั้งเพื่อแก้ไขปัญหาการดำเนินการวีซ่า ปรับปรุงโควตาการอนุญาตทำงาน และสร้างช่องทางเร่งด่วนสำหรับนักเรียนและผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยี การประกาศนี้เกิดขึ้นหลังจากการค้าทวิภาคีเพิ่มขึ้น 42% เมื่อปีที่ผ่านมา โดยได้รับแรงหนุนจากผู้ผลิตชิ้นส่วนรถยนต์อินเดียที่ตั้งโรงงานใกล้เมืองโคชีเช และความสนใจที่เพิ่มขึ้นของสโลวาเกียในการส่งวิศวกรไอทีไปอินเดียเพื่อฝึกงานแบบ “รีเวิร์สออฟชอร์ริ่ง” ระยะสั้น เจ้าหน้าที่ระบุว่าวาระแรกของกลุ่มทำงานนี้คือการทดลองระบบวีซ่าธุรกิจที่ใช้เวลาเพียง 10 วันสำหรับบริษัทที่ลงทุนอย่างน้อย 1 ล้านยูโรในตลาดใดตลาดหนึ่ง สำหรับภาคธุรกิจ ผลประโยชน์ที่สำคัญที่สุดคือการยอมรับใบรับรองความประพฤติและการตรวจสุขภาพร่วมกัน ซึ่งจะลดเวลาการดำเนินเอกสารสำหรับการโอนย้ายพนักงานภายในบริษัทจาก 3 เดือนเหลือเพียง 6 สัปดาห์ มหาวิทยาลัยยังผลักดันให้มีแบบฟอร์มทรานสคริปต์ร่วมกัน เพื่อให้นักศึกษาปริญญาตรีอินเดียที่เรียนในสถาบันเทคนิคของสโลวาเกียสามารถขอวีซ่าฝึกงานหลังเรียนจบได้โดยไม่ต้องใช้เอกสารรับรองเพิ่มเติม ทำไมต้องสโลวาเกีย? ด้วยปัญหาขาดแคลนแรงงานในยุโรปกลาง บราติสลาวาจึงโปรโมตตัวเองในฐานะ “บังกาลอร์แห่งกลุ่มวีเซกราด” เพื่อดึงดูดโปรแกรมเมอร์อินเดียที่มีประสบการณ์บัตรสีน้ำเงินของสหภาพยุโรป ในทางกลับกัน ท่าเรือของอินเดียมองสวนโลจิสติกส์ในสโลวาเกียเป็นจุดเข้าสู่การกระจายสินค้าทั่วยุโรปกลาง ฟอรั่มใหม่นี้จึงเปิดช่องทางตรงให้ทั้งสองฝ่ายปรับกฎระเบียบได้แบบเรียลไทม์โดยไม่ต้องรอการเจรจาระดับสหภาพยุโรปในวงกว้าง
แหล่งที่มา: NewKerala