ตั้งแต่วันที่ 31 ตุลาคม 2569 เป็นต้นไป คำสั่งรัฐมนตรีฉบับใหม่หมายเลข 123 (MD 123) จะเข้ามาแทนที่คำสั่งฉบับเก่าเลขที่ 110 โดยมีการปรับลำดับความสำคัญของปัจจัยที่กระทรวงกิจการภายในต้องพิจารณาเมื่อต้องยกเลิกหรือปฏิเสธวีซ่าเนื่องจากเหตุผลด้านตัวละคร เว็บไซต์กฎหมายการย้ายถิ่น Migration Hotline วิเคราะห์ไว้เมื่อวันที่ 17 ตุลาคมว่า ‘ความสัมพันธ์กับออสเตรเลีย’ จะถูกลดความสำคัญจากปัจจัยหลักเป็นปัจจัยรอง ขณะที่การปกป้องชุมชนออสเตรเลียและความคาดหวังของประชาชนจะถูกยกขึ้นเป็นปัจจัยสำคัญที่สุด สำหรับผู้ถือวีซ่าบริษัท โดยเฉพาะผู้ได้รับมอบหมายงานระยะยาวประเภท 482 และ 186 การเปลี่ยนแปลงนี้เพิ่มความเสี่ยงที่ความผิดเล็กน้อยอาจทำให้ถูกยกเลิกวีซ่าโดยบังคับใช้ทันที โดยไม่คำนึงถึงความสัมพันธ์ทางครอบครัวหรือธุรกิจในออสเตรเลีย นายจ้างควรทบทวนนโยบายการประพฤติของพนักงานและเน้นให้แจ้งข้อกล่าวหาทางอาญาโดยเร็ว คำสั่งนี้ไม่ได้เปลี่ยนแปลงกฎหมายการย้ายถิ่นโดยตรง แต่การอุทธรณ์ต่อศาลและคณะกรรมการจะใช้เกณฑ์น้ำหนักใหม่ในการพิจารณาคดี ทนายความด้านการย้ายถิ่นคาดว่าจะมีคำร้องขอยกเลิกวีซ่าเพิ่มขึ้นในระยะสั้น เนื่องจากคดีเก่าจะขอให้พิจารณาตามกรอบเก่าก่อนวันที่ 31 ตุลาคม ทีมงานฝ่ายเคลื่อนย้ายควรแจ้งให้พนักงานทราบถึงความสำคัญของการรักษาประวัติอาชญากรรมที่สะอาดและเปิดเผยประวัติการถูกตัดสินในต่างประเทศเมื่อขอต่ออายุวีซ่า
แหล่งที่มา: Migration Hotline
