کینیڈا کی امیگریشن، پناہ گزین اور شہریت ایجنسی (IRCC) نے 15 اپریل 2026 کو مسلسل دوسرے دن ایکسپریس انٹری ڈرا منعقد کیا، جس میں 4,000 امیدواروں کو درخواست دینے کی دعوت دی گئی جنہوں نے فرانسیسی زبان میں مہارت کا مظاہرہ کیا تھا۔ درخواست دہندگان کے لیے کم از کم جامع درجہ بندی نظام (CRS) اسکور 419 ہونا ضروری تھا اور پروفائل 14 نومبر 2025 سے پہلے بنائی گئی ہونی چاہیے تھی۔ یہ تازہ ترین ڈرا کینیڈا کی زمرہ بندی پر مبنی انتخابی حکمت عملی کا حصہ ہے، جو اقتصادی ترقی اور لسانی دوگانگی کو ترجیح دیتی ہے۔ 2026 میں اب تک فرانسیسی زبان کے زمرے کے ڈرا سے 22,000 دعوت نامے جاری ہو چکے ہیں جو کل ITAs کا ایک تہائی سے زیادہ ہیں، تاہم فرانسیسی بولنے والوں کو گزشتہ سالوں کے مقابلے میں کم دعوتیں مل رہی ہیں۔
![IRCC نے 15 اپریل کے ایکسپریس انٹری ڈرا میں 4,000 فرانسیسی بولنے والے امیدواروں کو مدعو کیا]()
آجران کے لیے یہ ڈرا دو لسانی صلاحیت رکھنے والے امیدواروں کو کم CRS اسکور کی حد پر بھرتی کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔ وہ انسانی وسائل کی ٹیمیں جو فرانکو فون موبلٹی اسٹریمز پر انحصار کرتی ہیں، انہیں چاہیے کہ لیبر مارکیٹ امپیکٹ اسیسمنٹ (LMIA) کی چھوٹ اور آن بورڈنگ کے عمل کو تیار رکھیں؛ کیونکہ CRS کی کٹ آف پوائنٹس عمومی اور کینیڈین ایکسپیرینس کلاس (CEC) کے مقابلے میں کم ہیں، جس سے کمپنیاں بھرتی کے عمل کو تیز کر سکتی ہیں۔ ممکنہ امیدواروں کو جلدی عمل کرنا چاہیے کیونکہ IRCC نے پروفائل کی معیاد 12 ماہ تک محدود کر دی ہے اور درخواستوں کی تعداد بڑھنے سے ٹائی بریک وقت کم ہو رہا ہے۔ جن امیدواروں کے اسکور موجودہ حد کے قریب ہیں، وہ جائز نوکری کی پیشکش یا صوبائی نامزدگی حاصل کر کے اپنی مسابقت بڑھا سکتے ہیں۔
آئندہ کے لیے، مشیر توقع کرتے ہیں کہ اگلا فرانکو فون ڈرا مئی کے آخر میں ہوگا اگر IRCC اپنی موجودہ ہفتہ وار رفتار برقرار رکھتا ہے۔ تاہم، محکمہ نے اشارہ دیا ہے کہ آنے والی ایکسپریس انٹری اصلاحات آمدنی کی صلاحیت اور مقررہ ملازمت کو زیادہ وزن دیں گی، جس کی وجہ سے اس سال کے آخر میں CRS کی ضروریات میں اضافہ ہو سکتا ہے۔
آجران کے لیے یہ ڈرا دو لسانی صلاحیت رکھنے والے امیدواروں کو کم CRS اسکور کی حد پر بھرتی کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔ وہ انسانی وسائل کی ٹیمیں جو فرانکو فون موبلٹی اسٹریمز پر انحصار کرتی ہیں، انہیں چاہیے کہ لیبر مارکیٹ امپیکٹ اسیسمنٹ (LMIA) کی چھوٹ اور آن بورڈنگ کے عمل کو تیار رکھیں؛ کیونکہ CRS کی کٹ آف پوائنٹس عمومی اور کینیڈین ایکسپیرینس کلاس (CEC) کے مقابلے میں کم ہیں، جس سے کمپنیاں بھرتی کے عمل کو تیز کر سکتی ہیں۔ ممکنہ امیدواروں کو جلدی عمل کرنا چاہیے کیونکہ IRCC نے پروفائل کی معیاد 12 ماہ تک محدود کر دی ہے اور درخواستوں کی تعداد بڑھنے سے ٹائی بریک وقت کم ہو رہا ہے۔ جن امیدواروں کے اسکور موجودہ حد کے قریب ہیں، وہ جائز نوکری کی پیشکش یا صوبائی نامزدگی حاصل کر کے اپنی مسابقت بڑھا سکتے ہیں۔
آئندہ کے لیے، مشیر توقع کرتے ہیں کہ اگلا فرانکو فون ڈرا مئی کے آخر میں ہوگا اگر IRCC اپنی موجودہ ہفتہ وار رفتار برقرار رکھتا ہے۔ تاہم، محکمہ نے اشارہ دیا ہے کہ آنے والی ایکسپریس انٹری اصلاحات آمدنی کی صلاحیت اور مقررہ ملازمت کو زیادہ وزن دیں گی، جس کی وجہ سے اس سال کے آخر میں CRS کی ضروریات میں اضافہ ہو سکتا ہے۔
ماخذ: CIC News
