Trong một quyết định quan trọng được công bố vào ngày 19 tháng 6 năm 2026, ủy ban chịu trách nhiệm thực hiện các chỉ thị của Tổng thống đã xác nhận rằng 309 trẻ em sinh ra từ mẹ người Emirati và cha nước ngoài đã được chấp thuận nhập quốc tịch UAE. Đây là một phần trong chiến lược Emiratisation rộng lớn hơn bắt đầu từ năm 2017, khi UAE lần đầu tiên tạo ra con đường pháp lý cho con của phụ nữ Emirati có thể nhận quốc tịch. Trước đó, quốc tịch hầu như chỉ được truyền qua dòng cha. Theo các quan chức, đợt phê duyệt mới nhất này được thực hiện sau quá trình kiểm tra an ninh và lý lịch kỹ lưỡng do Bộ Nội vụ phối hợp với Cơ quan Liên bang về Nhận dạng, Quốc tịch, Hải quan và An ninh Cảng (ICP) tiến hành. Quốc tịch mở ra một loạt quyền lợi đầy đủ, bao gồm quyền tiếp cận giáo dục công miễn phí và chăm sóc y tế, quyền sở hữu đất đai và tài sản ở bất kỳ tiểu vương quốc nào, cũng như đủ điều kiện nhận hộ chiếu UAE danh giá. Về mặt di chuyển toàn cầu, thay đổi này cũng giúp các nhà tuyển dụng đa quốc gia dễ dàng quản lý việc bảo lãnh người phụ thuộc hơn vì những người mới nhập quốc tịch không còn cần visa cư trú gắn với giấy phép lao động của cha mẹ hoặc người giám hộ. Các nhà phân tích nhận định rằng các phê duyệt mới nhất này được thực hiện đúng thời điểm phù hợp với mục tiêu nhân khẩu học rộng lớn hơn của UAE. Người dân Emirati hiện chiếm khoảng 11% dân số; việc tăng tỷ lệ này được xem là then chốt cho sự gắn kết xã hội lâu dài. Do đó, các nhà tuyển dụng nên chuẩn bị cho các điều chỉnh chính sách tiếp theo ưu tiên các gia đình đa quốc tịch và đơn giản hóa con đường trở thành cư dân thường trú. Về mặt thực tiễn, các nhóm nhân sự nên rà soát danh sách nhân viên có con của mẹ người Emirati đang còn giữ visa phụ thuộc hoặc visa du học sinh. Những người này hiện có thể đủ điều kiện chuyển sang quốc tịch, giúp tiết kiệm chi phí gia hạn visa trong tương lai và giảm bớt hạn chế khi đi lại quốc tế.
Nguồn: The Gulf Time
