
迪拜推出“迪拜通行俱乐部”,号称全球首个由城市主导、仅限邀请的旅游会员计划,附带五年多次入境旅游签证。本月初由王储谢赫·哈姆丹宣布,并于11月13日公布详情,该计划允许精选的忠诚度计划会员及合作跨国企业员工——包括阿联酋航空、雅高酒店集团和Visa——获得预先批准的入境许可,免去反复办理签证的繁琐手续。根据该计划,被提名者通过迪拜新整合的政府服务门户Visit Dubai提交材料,获得迪拜居留与外国人事务总局(GDRFA)批准后,会员资格即刻生效,参与者可享受数字化福利,如ALSAADA旅游卡、零售礼券及活动优先预订权。
值得注意的是,该签证不赋予工作或居住权,但极大简化了董事会会议、销售拜访或房产考察等短期频繁出行的流程——这些正是迪拜经济议程D33所强调的关键增长动力。对于企业流动管理团队而言,此举颇具吸引力。已有高管频繁往返迪拜进行区域管理的公司,可提名高频旅客,减少签证处理时间和咨询费用。五年有效期与新加坡和美国流行的“多次入境商务签证”模式相似,显示迪拜争夺流动人才和会议流量的决心。
不过,旅行管理者需注意,邀请通过启动合作伙伴渠道发放,公司需与这些合作伙伴对接或等待下一批参与品牌。移民律师指出,通行俱乐部是对阿联酋现有居留途径——黄金签证、退休签证及雇佣担保——的补充而非替代。频繁访客若日后决定定居,仍需申请居留身份。
分析人士认为,此举是迪拜长期战略中的又一渐进步骤,旨在模糊游客、投资者与外籍人士的界限,推动酒店、房地产等多个行业持续发展。企业的实际操作建议包括梳理旅客数据,识别每年多次赴迪拜的候选人,与阿联酋航空Skywards或企业Visa账户经理沟通提名流程,并更新全球流动政策以纳入新的五年入境选项。获得邀请的个人应核实资格,及时完成在线申请,并审查所在国的税务居民身份影响。
值得注意的是,该签证不赋予工作或居住权,但极大简化了董事会会议、销售拜访或房产考察等短期频繁出行的流程——这些正是迪拜经济议程D33所强调的关键增长动力。对于企业流动管理团队而言,此举颇具吸引力。已有高管频繁往返迪拜进行区域管理的公司,可提名高频旅客,减少签证处理时间和咨询费用。五年有效期与新加坡和美国流行的“多次入境商务签证”模式相似,显示迪拜争夺流动人才和会议流量的决心。
不过,旅行管理者需注意,邀请通过启动合作伙伴渠道发放,公司需与这些合作伙伴对接或等待下一批参与品牌。移民律师指出,通行俱乐部是对阿联酋现有居留途径——黄金签证、退休签证及雇佣担保——的补充而非替代。频繁访客若日后决定定居,仍需申请居留身份。
分析人士认为,此举是迪拜长期战略中的又一渐进步骤,旨在模糊游客、投资者与外籍人士的界限,推动酒店、房地产等多个行业持续发展。企业的实际操作建议包括梳理旅客数据,识别每年多次赴迪拜的候选人,与阿联酋航空Skywards或企业Visa账户经理沟通提名流程,并更新全球流动政策以纳入新的五年入境选项。获得邀请的个人应核实资格,及时完成在线申请,并审查所在国的税务居民身份影响。