تقرير داخلي لوزارة الشؤون الداخلية يشير إلى احتمال إعادة تفعيل تأشيرة 189 للمهنيين المستقلين في 2026-2027

في جلسة مغلقة مع معهد الهجرة الأسترالي، أشار كبار مسؤولي وزارة الشؤون الداخلية إلى أن دعوات الحصول على تأشيرة المستقل الماهر (الفئة الفرعية 189) قد تشهد "انتعاشًا كبيرًا" في برنامج عام 2026-2027. تظهر محاضر الاجتماع المفصلة الذي عُقد في 12 مارس، ونشرتها أمس شركة المحاماة سيدني NS Legal، أن المخططين يدرسون زيادة الحصص مع استمرار معدل البطالة تحت 4% واستمرار نقص المهارات في المناطق الإقليمية.

تأشيرة 189، التي تمنح الإقامة الدائمة الفورية دون الحاجة إلى ترشيح من ولاية أو صاحب عمل، شهدت تراجعًا منذ جائحة كورونا بسبب توجه السياسات الحكومية نحو مسارات الهجرة الإقليمية وبرعاية أصحاب العمل. حيث تم إصدار 7,000 دعوة فقط في 2025-26، مقارنة بأكثر من 44,000 في 2018-19.

هذا الانتعاش سيكون موضع ترحيب من قبل الشركات العالمية التي تعتمد على التوظيف المرن، إذ أن رعاية صاحب العمل قد تضيف شهورًا إلى وقت المعالجة وتكاليف كبيرة. كما كشف المسؤولون أن تأشيرات الشريك تظل أولوية في المعالجة، بينما ستظل قوائم المهن للبرامج الإقليمية والولائية مركزة بشكل صارم على الصحة والبنية التحتية والأدوار التقنية الحيوية.



معدلات الموافقة على استثناءات السفر لحاملي الإقامة المؤقتة الدائمة تبقى عند حوالي 35%.

بالنسبة لأصحاب العمل، فإن احتمال زيادة عدد الحاصلين على تأشيرة 189 يعني أن خطط توظيف الخريجين وبروتوكولات اختبار سوق العمل قد تحتاج إلى إعادة تقييم قبل يوليو 2026. قد تواجه فرق المواهب منافسة أشد على المهاجرين الذين يتم تقييمهم بالنقاط، والذين لن يكونوا مرتبطين بعد الآن بولاية أو جهة راعية محددة.

ينصح المتقدمون بالحفاظ على درجات تنافسية في اللغة الإنجليزية والنظر في تجديد تقييم المهارات ليتمكنوا من تقديم طلبات التعبير عن الاهتمام بسرعة إذا تسارعت جولات الدعوات.

في الوقت نفسه، تضغط حكومات الولايات على كانبيرا للحصول على وضوح بشأن التخصيصات للعام المقبل، محذرة من أن زيادة أماكن تأشيرة 189 قد تقلل من جاذبية ترشيحاتهم في فئتي 190 و491، التي تُستخدم لتوجيه المهارات إلى المناطق ذات الأولوية.