
دعت الأمانة العامة للشؤون الاقتصادية (SECO) الصحفيين إلى مؤتمر صحفي في مركز الإعلام بالقصر الفيدرالي اليوم، 25 يونيو 2026، للكشف عن تقرير طال انتظاره يحلل تأثير اتفاقية حرية تنقل الأشخاص (FMPA) مع الاتحاد الأوروبي على سوق العمل وأنظمة الضمان الاجتماعي في سويسرا. وقد تم توفير نسخة محظورة النشر من الدراسة للإعلام المعتمد منذ ظهر أمس. التقرير الذي يبلغ 400 صفحة، أعده خبراء اقتصاد من SECO بالتعاون مع اتحاد أرباب العمل economiesuisse والاتحاد العمالي السويسري SGB، يقيّم الفوائد والتكاليف التي نتجت عن تطبيق الاتفاقية منذ عام 2002. وتشير أبرز النتائج الأولية التي اطلعت عليها صحيفة The Mobility Brief إلى مكاسب صافية في الناتج المحلي الإجمالي بنسبة 1% سنويًا، وتجديد ديموغرافي ساهم في استدامة نظام التقاعد، لكنه يسلط الضوء أيضًا على نقاط ضغط محلية مثل ارتفاع الإيجارات في زيورخ وتجميد الأجور في بعض الوظائف ذات المهارات المنخفضة.
سواء كنت مدير موارد بشرية ينقل مواهب متخصصة، أو مؤسس شركة ناشئة يتنقل بين اجتماعات المستثمرين، أو مراسلًا يغطي مؤتمر SECO من الخارج، يمكن لمنصة VisaHQ تسهيل كل خطوة من خطوات دخول سويسرا. تقدم صفحة سويسرا المخصصة على المنصة (https://www.visahq.com/switzerland/) ملخصًا لأحدث فئات التأشيرات وقواعد تصاريح الإقامة وقوائم الوثائق المطلوبة، مما يوفر للشركات والأفراد طريقة سريعة وموثوقة للامتثال مع تطورات السياسات.
تكتسب النتائج أهمية سياسية كبيرة لأنها صدرت بعد عشرة أيام فقط من رفض الناخبين السويسريين لمبادرة شعبية كانت تهدف إلى تحديد سقف للهجرة الصافية. وتزعم الأحزاب اليمينية أن التقرير يقلل من تقدير نفقات الضمان الاجتماعي، بينما يرى الوسط أن التقرير يؤكد أن الفوائد الاقتصادية تفوق التكاليف. وقد يؤثر توقيت صدور التقرير على النقاشات البرلمانية حول الضرائب المقترحة على "الأمن" و"البنية التحتية" للأجانب المقررة في جلسة الصيف. بالنسبة لأرباب العمل، وخاصة الشركات متعددة الجنسيات التي تستقدم موظفين من الاتحاد الأوروبي إلى مراكز البحث والتطوير في سويسرا، يوفر التقرير بيانات تدعم النظام الحالي. سيراقب قادة الموارد البشرية الذين يخططون لميزانيات التنقل لعام 2027 تصريحات المديرة العامة لـ SECO، هيلين بودليجر أرتيدا، عن كثب؛ إذ قد يؤدي أي تلميح إلى فرض قيود كمية إلى زعزعة تخطيط القوى العاملة. وعلى العكس، فإن تأكيد استمرار فائدة الاتفاقية اقتصاديًا سيمنح استقرارًا مرحبًا به لسير عمليات التنقل الوظيفي. يُطلب من الصحفيين احترام الحظر حتى الساعة 10:00 بتوقيت وسط أوروبا. سيشارك في المؤتمر الصحفي ممثلون عن SECO، واتحاد أرباب العمل السويسري، والاتحاد العمالي السويسري، لضمان عرض وجهات نظر كل من الشركات والعمال. وسيتم توفير بث مباشر مع ترجمة فورية بالألمانية والفرنسية والإيطالية عبر بوابة gov.ch، مما يجعل المحتوى متاحًا لفرق الامتثال في الخارج.
سواء كنت مدير موارد بشرية ينقل مواهب متخصصة، أو مؤسس شركة ناشئة يتنقل بين اجتماعات المستثمرين، أو مراسلًا يغطي مؤتمر SECO من الخارج، يمكن لمنصة VisaHQ تسهيل كل خطوة من خطوات دخول سويسرا. تقدم صفحة سويسرا المخصصة على المنصة (https://www.visahq.com/switzerland/) ملخصًا لأحدث فئات التأشيرات وقواعد تصاريح الإقامة وقوائم الوثائق المطلوبة، مما يوفر للشركات والأفراد طريقة سريعة وموثوقة للامتثال مع تطورات السياسات.
تكتسب النتائج أهمية سياسية كبيرة لأنها صدرت بعد عشرة أيام فقط من رفض الناخبين السويسريين لمبادرة شعبية كانت تهدف إلى تحديد سقف للهجرة الصافية. وتزعم الأحزاب اليمينية أن التقرير يقلل من تقدير نفقات الضمان الاجتماعي، بينما يرى الوسط أن التقرير يؤكد أن الفوائد الاقتصادية تفوق التكاليف. وقد يؤثر توقيت صدور التقرير على النقاشات البرلمانية حول الضرائب المقترحة على "الأمن" و"البنية التحتية" للأجانب المقررة في جلسة الصيف. بالنسبة لأرباب العمل، وخاصة الشركات متعددة الجنسيات التي تستقدم موظفين من الاتحاد الأوروبي إلى مراكز البحث والتطوير في سويسرا، يوفر التقرير بيانات تدعم النظام الحالي. سيراقب قادة الموارد البشرية الذين يخططون لميزانيات التنقل لعام 2027 تصريحات المديرة العامة لـ SECO، هيلين بودليجر أرتيدا، عن كثب؛ إذ قد يؤدي أي تلميح إلى فرض قيود كمية إلى زعزعة تخطيط القوى العاملة. وعلى العكس، فإن تأكيد استمرار فائدة الاتفاقية اقتصاديًا سيمنح استقرارًا مرحبًا به لسير عمليات التنقل الوظيفي. يُطلب من الصحفيين احترام الحظر حتى الساعة 10:00 بتوقيت وسط أوروبا. سيشارك في المؤتمر الصحفي ممثلون عن SECO، واتحاد أرباب العمل السويسري، والاتحاد العمالي السويسري، لضمان عرض وجهات نظر كل من الشركات والعمال. وسيتم توفير بث مباشر مع ترجمة فورية بالألمانية والفرنسية والإيطالية عبر بوابة gov.ch، مما يجعل المحتوى متاحًا لفرق الامتثال في الخارج.