瑞士联邦经济事务秘书处（SECO）于2026年6月25日在联邦宫媒体中心召开新闻发布会，发布备受期待的报告，深入分析《与欧盟人员自由流动协定》（FMPA）对瑞士劳动力市场和社会保障体系的影响。该研究报告自昨日下午起已向获授权媒体提供了带有禁运条款的版本。由SECO经济学家、瑞士雇主联合会（economiesuisse）及瑞士工会联合会（SGB）联合编制的这份400页报告，量化了自2002年协定生效以来的利弊。根据《流动简报》获得的初步亮点，报告显示FMPA每年为瑞士带来约1%的GDP净增长，促进了人口结构年轻化，帮助维持了养老体系的稳定，但也揭示了局部压力点，如苏黎世房租上涨和部分低技能岗位工资停滞。
![联邦委员会定于6月25日举行新闻发布会，介绍自由流动影响报告]()
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该报告的发布时机极具政治敏感性，恰逢瑞士选民十天前否决了一项旨在限制净移民的公投提案。右翼政党指责报告低估了社会福利开支，中间派则认为报告证实了经济收益大于成本。此时发布的报告可能影响夏季议会对拟议“安全税”和“基础设施税”征收外国人税收的辩论。对于雇佣欧盟员工进入瑞士研发中心的跨国企业而言，报告提供了有力数据支持现行制度。人力资源负责人在制定2027年人才流动预算时，将密切关注SECO总干事Helene Budliger Artieda的发言：任何暗示联邦委员会考虑设定数量限制的言论，都可能扰乱劳动力规划；反之，确认FMPA经济效益持续，将为派遣计划带来稳定预期。新闻媒体须遵守禁运至中欧时间10:00。新闻发布会将邀请SECO、瑞士雇主协会及瑞士工会联合会代表，确保企业与工人双方观点均有表达。发布会将通过gov.ch门户网站直播，并提供德语、法语和意大利语同步翻译，方便海外合规团队实时获取信息。
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