حاملو تصاريح الحماية المؤقتة في ماساتشوستس يرفعون دعوى قضائية بسبب قرب انتهاء صلاحية تصاريح العمل

مع اقتراب انتهاء صلاحية تصاريح العمل لحاملي حالة الحماية المؤقتة في 22 يوليو، قدمت مجموعات حقوق المهاجرين دعوى قضائية في المحكمة الفيدرالية في بوسطن في 6 يوليو، تعترض على القواعد الجديدة التي تمنع حاملي حالة الحماية المؤقتة من العمل أثناء انتظار تجديد طلباتهم. يدعي المدعون أن أحكام قانون "مشروع القانون الكبير والجميل" للإدارة تسلب بشكل غير قانوني تمديدات تصاريح العمل التلقائية وتفرض رسومًا جديدة مرتفعة، مما يدفع العمال القانونيين إلى فقدان وظائفهم فجأة. تسعى الدعوى للحصول على أمر تقييدي قبل مواعيد الانتهاء في يوليو التي ستؤثر على حاملي الحالة من السلفادور والسودان وأوكرانيا؛ فيما تجنب مستلمو حالة الحماية المؤقتة من هايتي انقطاعًا في 10 يوليو بعد قرار توقف منفصل من المحكمة العليا.



في ظل هذا الغموض، يمكن لـ VisaHQ مساعدة المستفيدين من حالة الحماية المؤقتة وأصحاب العمل في الولايات المتحدة على حد سواء من خلال تسهيل تجديد وثائق تصريح العمل، ومتابعة المواعيد النهائية، وتقديم دعم مباشر من خبراء؛ للمزيد زوروا

يقول المدافعون إن أكثر من 45,000 حامل لحالة الحماية المؤقتة في ماساتشوستس وحدها—العديد منهم يعمل في الرعاية الصحية والبناء—قد يفقدون أجورهم والتأمين الصحي الذي يرعاه أصحاب العمل. وتحذر مجموعات الأعمال من نقص حاد في العمالة إذا انتشرت حالات انتهاء تصاريح العمل على الصعيد الوطني. وصفت دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) الشكوى بأنها "غير جدية"، مؤكدة أن الكونغرس أنهى التمديدات التلقائية وأن الوكالة لا تملك صلاحية التقدير. ستختبر القضية ما إذا كانت المحاكم تعتبر العمل بحالة الحماية المؤقتة مصلحة ملكية محمية تتطلب ضمانات الإجراءات القانونية الواجبة. على أصحاب العمل الذين لديهم موظفون بحالة الحماية المؤقتة تحديد من سينتهي تصريح عمله في 22 يوليو، والاستعداد لخطط الإجازات الطارئة، والانضمام إلى تحالفات صناعية تضغط على وزارة الأمن الداخلي للحصول على حلول مؤقتة.