
Hongkonger Behörden haben zwei Renovierungsarbeiter und zwei Reinigungskräfte aus dem chinesischen Festland wegen des Verdachts auf illegale Beschäftigung in der Stadt festgenommen, wie die South China Morning Post am 30. Januar berichtete.
Aufgrund von Hinweisen, dass Arbeitsvermittler vom Festland kurzfristige Dienstleistungen online anboten, gaben sich Beamte der Einwanderungsbehörde als Kunden aus und lockten die Verdächtigen zwischen dem 22. und 29. Januar nach Hongkong. Die vier Personen im Alter von 32 bis 58 Jahren wurden bei verdeckten Einsätzen in Wohnungen und Geschäftsräumen festgenommen. Zwei weibliche Reinigungskräfte erhielten sofort Haftstrafen von 54 Tagen; gegen die Renovierungsarbeiter laufen noch Ermittlungen. Behörden erklärten, dass die Nachfrage nach Reinigungen und kleineren Renovierungen vor den Feiertagen seit der Aufhebung der Grenzbeschränkungen stark gestiegen sei, was nicht lizenzierte Anbieter dazu verleite, die Grenze zu überschreiten und lokale Auftragnehmer zu unterbieten.
Illegale Arbeit wird mit einer Höchststrafe von 50.000 HKD Geldbuße und zwei Jahren Haft geahndet. Die Einwanderungsbehörde verfolgt in dieser Saison jedoch eine Null-Toleranz-Politik und warnt Hausverwalter und Eigentümer, dass auch die Beschäftigung von undokumentierten Arbeitskräften strafbar ist. Die Behörde hat gemeinsame Kontrollen mit dem Arbeitsamt und der Polizei an Baustellen, Einkaufszentren und Serviced-Apartment-Anlagen in Kowloon und den New Territories verstärkt.
Für Teams im Bereich Unternehmensmobilität ist der Fall eine Mahnung, Reinigungs-, Ausbau- und Umzugsdienstleister vor den jährlichen Büroumzügen, die oft mit der Ruhephase zum Lunar New Year zusammenfallen, sorgfältig zu prüfen. Unternehmen, die illegale Arbeitskräfte beschäftigen oder beauftragen, riskieren strafrechtliche Verfolgung, Reputationsschäden sowie Haftungsrisiken bei Unfällen.
Die Behörden prüfen zudem den Einsatz von Gesichtserkennungs-e-Channels und den Echtzeit-Datenaustausch mit Festlandbehörden, um Wiederholungstäter und Arbeitsvermittler an den Grenzkontrollstellen in Lo Wu und Lok Ma Chau zu identifizieren.
Aufgrund von Hinweisen, dass Arbeitsvermittler vom Festland kurzfristige Dienstleistungen online anboten, gaben sich Beamte der Einwanderungsbehörde als Kunden aus und lockten die Verdächtigen zwischen dem 22. und 29. Januar nach Hongkong. Die vier Personen im Alter von 32 bis 58 Jahren wurden bei verdeckten Einsätzen in Wohnungen und Geschäftsräumen festgenommen. Zwei weibliche Reinigungskräfte erhielten sofort Haftstrafen von 54 Tagen; gegen die Renovierungsarbeiter laufen noch Ermittlungen. Behörden erklärten, dass die Nachfrage nach Reinigungen und kleineren Renovierungen vor den Feiertagen seit der Aufhebung der Grenzbeschränkungen stark gestiegen sei, was nicht lizenzierte Anbieter dazu verleite, die Grenze zu überschreiten und lokale Auftragnehmer zu unterbieten.
Illegale Arbeit wird mit einer Höchststrafe von 50.000 HKD Geldbuße und zwei Jahren Haft geahndet. Die Einwanderungsbehörde verfolgt in dieser Saison jedoch eine Null-Toleranz-Politik und warnt Hausverwalter und Eigentümer, dass auch die Beschäftigung von undokumentierten Arbeitskräften strafbar ist. Die Behörde hat gemeinsame Kontrollen mit dem Arbeitsamt und der Polizei an Baustellen, Einkaufszentren und Serviced-Apartment-Anlagen in Kowloon und den New Territories verstärkt.
Für Teams im Bereich Unternehmensmobilität ist der Fall eine Mahnung, Reinigungs-, Ausbau- und Umzugsdienstleister vor den jährlichen Büroumzügen, die oft mit der Ruhephase zum Lunar New Year zusammenfallen, sorgfältig zu prüfen. Unternehmen, die illegale Arbeitskräfte beschäftigen oder beauftragen, riskieren strafrechtliche Verfolgung, Reputationsschäden sowie Haftungsrisiken bei Unfällen.
Die Behörden prüfen zudem den Einsatz von Gesichtserkennungs-e-Channels und den Echtzeit-Datenaustausch mit Festlandbehörden, um Wiederholungstäter und Arbeitsvermittler an den Grenzkontrollstellen in Lo Wu und Lok Ma Chau zu identifizieren.
Quelle: South China Morning Post
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