Besucher-, Working-Holiday-, Studenten- und Absolventenvisa stehen vor großen Reformen – Regierung kündigt umfassende Änderungen an

Nur Stunden nach Inkrafttreten der neuen Richtlinien für Fachkräftevisa stellte die Regierung Albanese ein separates Reformpaket für temporäre Einreisende vor. Laut einer am 21. September veröffentlichten politischen Mitteilung sollen zukünftige Subclass-600-Besuchervisa standardmäßig die Bedingung 8503 (Kein weiterer Aufenthalt) enthalten, die Anträge auf die meisten anderen Visa im Inland verhindert, sofern keine Ausnahmegenehmigung erteilt wird. Für Working Holiday Maker erwägt die Regierung eine Auslosung für Verlängerungen im zweiten und dritten Jahr mit jährlichen Obergrenzen von 45.000 bzw. 5.000. Inhaber eines britischen Passes könnten aufgrund des bilateralen Freihandelsabkommens ausgenommen sein, während andere Staatsangehörige – darunter Deutsche, Franzosen und Kanadier – nach Abschluss regionaler Arbeit auf eine Lotterie angewiesen wären. Internationale Studierende sind am stärksten betroffen: Familienangehörige könnten bei den meisten neuen Studierenden vom Begleiten ausgeschlossen werden, und Absolventen könnten ähnliche Einschränkungen erfahren. Ziel der Maßnahmen ist es, die Nettozuwanderung bis 2027-28 auf 225.000 zu reduzieren, ohne eine starre Obergrenze einzuführen. Universities Australia warnt, dass die Änderungen einen 54 Milliarden Dollar schweren Exportsektor gefährden könnten, während Arbeitgeber in Gastronomie und Pflege Arbeitskräftemangel befürchten. Da die formellen Gesetzesinstrumente noch in Ausarbeitung sind, sind die Vorschläge bisher nicht rechtskräftig. Unternehmen sollten vorerst weiterhin Entsendungen nach den aktuellen Regeln planen, jedoch eine Perspektive von 6 bis 12 Monaten einplanen, in der die Flexibilität bei Inlandswegen wegfallen könnte. Mobility-Teams sollten zudem mögliche Motivationsprobleme bei Mitarbeitenden im Blick behalten, deren Partner oder Kinder künftig ausgeschlossen sein könnten.