
El Ministerio de Trabajo de Italia ha publicado la Circular n. 64 del 12 de enero de 2026, el primer acto de implementación del plan trienal de cuotas migratorias (“Decreto Flussi 2026-2028”). La circular distribuye 40.075 visados de entrada para trabajo agrícola estacional entre las 20 regiones italianas y las dos provincias autónomas. Lombardía, Véneto y Emilia-Romaña —cuyos sectores agroindustriales dependen en gran medida de trabajadores extranjeros— reciben las mayores asignaciones, mientras que Valle de Aosta y Molise obtienen cuotas más reducidas. Las plazas están reservadas para nacionales no comunitarios de los 35 países socios listados en el decreto, principalmente de África del Norte, los Balcanes y el sur de Asia.
El ministerio confirma que los empleadores podrán presentar solicitudes a partir de las 09:00 del lunes 12 de enero, a través del portal unificado “ALI”. Un sistema virtual de ‘click-day’ asignará las plazas por orden de llegada. Las empresas deberán adjuntar prueba de alojamiento adecuado y un compromiso de cubrir el viaje de regreso en caso de finalización anticipada del contrato, en respuesta a la presión de la UE para reducir la explotación laboral.
Aunque la cifra global es similar a la de 2025, los expertos destacan dos novedades. Primero, las cuotas regionales no utilizadas se reagruparán tras 50 días, permitiendo a las provincias con escasez de mano de obra solicitar visados adicionales. Segundo, el ministerio publicará un panel de control de utilización a mitad de temporada, ofreciendo a los empleadores una visión anticipada de las plazas disponibles.
Para los gestores de movilidad internacional, la circular establece plazos estrictos: las solicitudes no completadas en seis meses se archivarán automáticamente, y la policía fronteriza denegará la entrada a los trabajadores que lleguen sin el ‘nulla-osta’ digital incorporado en su visado. Por ello, las multinacionales del sector agroalimentario deben coordinarse estrechamente con sus filiales italianas y consultores laborales para asegurar citas en los consulados de los países de origen, donde la capacidad biométrica suele estar saturada.
A nivel político, esta medida refleja la determinación del gobierno de canalizar la migración hacia vías legales, mientras se combate la contratación irregular. Los analistas prevén desgloses regionales similares para el sector turístico y los permisos plurianuales cuando se abran esas cuotas en febrero, marcando un cambio desde una gestión centralizada en Roma hacia un modelo basado en la demanda y los datos laborales locales.
El ministerio confirma que los empleadores podrán presentar solicitudes a partir de las 09:00 del lunes 12 de enero, a través del portal unificado “ALI”. Un sistema virtual de ‘click-day’ asignará las plazas por orden de llegada. Las empresas deberán adjuntar prueba de alojamiento adecuado y un compromiso de cubrir el viaje de regreso en caso de finalización anticipada del contrato, en respuesta a la presión de la UE para reducir la explotación laboral.
Aunque la cifra global es similar a la de 2025, los expertos destacan dos novedades. Primero, las cuotas regionales no utilizadas se reagruparán tras 50 días, permitiendo a las provincias con escasez de mano de obra solicitar visados adicionales. Segundo, el ministerio publicará un panel de control de utilización a mitad de temporada, ofreciendo a los empleadores una visión anticipada de las plazas disponibles.
Para los gestores de movilidad internacional, la circular establece plazos estrictos: las solicitudes no completadas en seis meses se archivarán automáticamente, y la policía fronteriza denegará la entrada a los trabajadores que lleguen sin el ‘nulla-osta’ digital incorporado en su visado. Por ello, las multinacionales del sector agroalimentario deben coordinarse estrechamente con sus filiales italianas y consultores laborales para asegurar citas en los consulados de los países de origen, donde la capacidad biométrica suele estar saturada.
A nivel político, esta medida refleja la determinación del gobierno de canalizar la migración hacia vías legales, mientras se combate la contratación irregular. Los analistas prevén desgloses regionales similares para el sector turístico y los permisos plurianuales cuando se abran esas cuotas en febrero, marcando un cambio desde una gestión centralizada en Roma hacia un modelo basado en la demanda y los datos laborales locales.