En el último conflicto sobre protecciones humanitarias, la administración Trump presentó el 26 de febrero una solicitud de emergencia ante la Corte Suprema de EE. UU. para permitir la terminación del Estatus de Protección Temporal (TPS) para aproximadamente 6,100 sirios. Un juez federal en Nueva York bloqueó esta medida el mes pasado, al considerar que el gobierno no había evaluado completamente las condiciones en la Siria devastada por la guerra; un tribunal de apelaciones mantuvo esta suspensión.
El Procurador General Steven Engel sostiene que la Corte Suprema debería seguir su fallo de febrero en un caso paralelo sobre TPS para venezolanos y permitir al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) continuar mientras el litigio sigue en curso. Los defensores de los beneficiarios sirios del TPS aseguran que el verdadero objetivo de la administración es presionar al Congreso para que acepte su agenda migratoria más amplia, destacando que muchos beneficiarios han vivido y trabajado legalmente en EE. UU. por más de una década.
![La administración Trump solicita a la Corte Suprema que levante la suspensión para poner fin al TPS para sirios]()
Para los empleadores —especialmente sistemas de salud, consultoras de TI y plantas procesadoras de alimentos con un número significativo de trabajadores sirios—, el riesgo es inmediato. La pérdida del TPS implica la pérdida de autorización para trabajar y la posibilidad de deportación. Los equipos de recursos humanos están revisando planes de contingencia elaborados inicialmente para el caso venezolano de 2025, que incluyen el patrocinio rápido para la residencia permanente y la reubicación a Canadá o México para el personal profesional.
La Corte Suprema podría tomar una decisión en cuestión de días. Si se levanta la suspensión, el DHS ha indicado que otorgaría solo un período de gracia de 60 días antes de que expiren los permisos de trabajo. Los asesores legales en inmigración empresarial instan a las compañías a identificar ahora a los empleados afectados, verificar las fechas de reverificación del formulario I-9 y preparar comunicaciones internas para evitar reclamaciones por discriminación.
El Procurador General Steven Engel sostiene que la Corte Suprema debería seguir su fallo de febrero en un caso paralelo sobre TPS para venezolanos y permitir al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) continuar mientras el litigio sigue en curso. Los defensores de los beneficiarios sirios del TPS aseguran que el verdadero objetivo de la administración es presionar al Congreso para que acepte su agenda migratoria más amplia, destacando que muchos beneficiarios han vivido y trabajado legalmente en EE. UU. por más de una década.
Para los empleadores —especialmente sistemas de salud, consultoras de TI y plantas procesadoras de alimentos con un número significativo de trabajadores sirios—, el riesgo es inmediato. La pérdida del TPS implica la pérdida de autorización para trabajar y la posibilidad de deportación. Los equipos de recursos humanos están revisando planes de contingencia elaborados inicialmente para el caso venezolano de 2025, que incluyen el patrocinio rápido para la residencia permanente y la reubicación a Canadá o México para el personal profesional.
La Corte Suprema podría tomar una decisión en cuestión de días. Si se levanta la suspensión, el DHS ha indicado que otorgaría solo un período de gracia de 60 días antes de que expiren los permisos de trabajo. Los asesores legales en inmigración empresarial instan a las compañías a identificar ahora a los empleados afectados, verificar las fechas de reverificación del formulario I-9 y preparar comunicaciones internas para evitar reclamaciones por discriminación.
Fuente: Associated Press
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