El Consejo Federal Suizo ha levantado las restricciones especiales de visado que impuso a Etiopía en abril de 2024. Estas medidas, que replicaban una decisión de la UE tomada bajo el Artículo 25a del Código de Visados Schengen, exigían a los viajeros etíopes presentar documentación adicional, pagar tarifas completas y esperar más tiempo para la resolución de sus solicitudes. Bruselas levantó sus sanciones en mayo de 2026 tras considerar que la cooperación de Adís Abeba en la devolución de migrantes había “mejorado significativamente”; Berna, obligada a aplicar las novedades del espacio Schengen, hizo lo propio en su reunión del 12 de junio.
Con efecto inmediato, los consulados suizos podrán nuevamente eximir documentos de respaldo, emitir visados gratuitos a titulares de pasaportes diplomáticos y de servicio, conceder visados C de entradas múltiples y resolver la mayoría de las solicitudes en un plazo de 15 días. Los viajeros de negocios y las organizaciones internacionales con personal etíope valorarán especialmente la agilización y reducción de trámites, que restablecen la igualdad con otros mercados africanos como Kenia y Ghana.
No obstante, los empleadores suizos que contraten talento etíope para asignaciones cortas deben recordar que un visado Schengen solo autoriza estancias de hasta 90 días en un período de 180; las actividades que impliquen empleo remunerado en Suiza requieren aún una autorización laboral cantonal. Por ello, los asesores en inmigración recomiendan un análisis en dos fases: primero, determinar si la visita es “de negocios” o “laboral” según la normativa suiza; segundo, evaluar si la persona puede beneficiarse de la facilitación de visados ahora normalizada.
Este episodio muestra la estrecha vinculación entre las normas suizas de movilidad y la política de la UE. Las empresas con presencia internacional diversa deben seguir de cerca tanto a Bruselas como a Berna, ya que cualquier futura acción bajo el Artículo 25a —ya sea positiva o negativa— se aplicará en Suiza con muy poco margen de anticipación. Por ahora, la decisión gubernamental elimina un obstáculo en los viajes entre Suiza y Etiopía justo cuando las misiones comerciales se preparan para el Foro Empresarial Suiza-África que se celebrará el próximo mes en Zúrich.
Con efecto inmediato, los consulados suizos podrán nuevamente eximir documentos de respaldo, emitir visados gratuitos a titulares de pasaportes diplomáticos y de servicio, conceder visados C de entradas múltiples y resolver la mayoría de las solicitudes en un plazo de 15 días. Los viajeros de negocios y las organizaciones internacionales con personal etíope valorarán especialmente la agilización y reducción de trámites, que restablecen la igualdad con otros mercados africanos como Kenia y Ghana.
No obstante, los empleadores suizos que contraten talento etíope para asignaciones cortas deben recordar que un visado Schengen solo autoriza estancias de hasta 90 días en un período de 180; las actividades que impliquen empleo remunerado en Suiza requieren aún una autorización laboral cantonal. Por ello, los asesores en inmigración recomiendan un análisis en dos fases: primero, determinar si la visita es “de negocios” o “laboral” según la normativa suiza; segundo, evaluar si la persona puede beneficiarse de la facilitación de visados ahora normalizada.
Este episodio muestra la estrecha vinculación entre las normas suizas de movilidad y la política de la UE. Las empresas con presencia internacional diversa deben seguir de cerca tanto a Bruselas como a Berna, ya que cualquier futura acción bajo el Artículo 25a —ya sea positiva o negativa— se aplicará en Suiza con muy poco margen de anticipación. Por ahora, la decisión gubernamental elimina un obstáculo en los viajes entre Suiza y Etiopía justo cuando las misiones comerciales se preparan para el Foro Empresarial Suiza-África que se celebrará el próximo mes en Zúrich.
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