En la edición del 24 de junio de SBS Filipino, funcionarios del Departamento de Asuntos Internos instaron a la comunidad filipina en Australia, que cuenta con 400,000 miembros, a tener cuidado con agentes no registrados que prometen visas de trabajo o de pareja “prioritarias” a cambio de pagos por adelantado. Esta advertencia surge tras un aumento del 60% en los reportes de estafas registrados en el portal Scamwatch de la Comisión Australiana de Competencia y Consumo durante la primera mitad de 2026.
Los estafadores suelen hacerse pasar por consultores migratorios en Facebook Marketplace y grupos de Viber, ofreciendo patrocinio laboral garantizado por tarifas que van de A$6,000 a A$15,000. Las víctimas reciben recibos falsificados del Departamento y se les indica esperar fuera del país hasta que se “resuelva el retraso por COVID”, para descubrir meses después que nunca se presentó ninguna solicitud.
Según Asuntos Internos, las pérdidas promedio por caso son de A$9,200, y algunas familias han tenido que vender tierras en Filipinas para cubrir los costos. Los agentes migratorios registrados (RMAs) están regulados por el código de conducta OMARA y deben mostrar su licencia MARN en toda publicidad. Los funcionarios recomendaron a los futuros migrantes verificar los datos en el registro público de OMARA y exigir correos oficiales de confirmación de ImmiAccount.
![Interior advierte a la comunidad filipina sobre aumento de estafas con visas]()
El gobierno también está probando un sistema de marcas de agua en las cartas de patrocinio para facilitar la detección de falsificaciones. Los empleadores que contraten sin saberlo a empresas fraudulentas de contratación laboral enfrentarán sanciones, incluyendo la prohibición de contratar trabajadores extranjeros por cinco años.
Los equipos de movilidad corporativa deben incorporar controles de debida diligencia, como verificar el ABN, el seguro de compensación laboral y el cumplimiento de Fair Work, en sus procesos de selección de proveedores.
Organizaciones comunitarias ofrecerán sesiones informativas gratuitas en Sídney, Melbourne y Perth durante julio. Además, están disponibles folletos en filipino sobre cómo evitar fraudes en visas en el sitio web de Asuntos Internos y a través de los consulados filipinos.
Los estafadores suelen hacerse pasar por consultores migratorios en Facebook Marketplace y grupos de Viber, ofreciendo patrocinio laboral garantizado por tarifas que van de A$6,000 a A$15,000. Las víctimas reciben recibos falsificados del Departamento y se les indica esperar fuera del país hasta que se “resuelva el retraso por COVID”, para descubrir meses después que nunca se presentó ninguna solicitud.
Según Asuntos Internos, las pérdidas promedio por caso son de A$9,200, y algunas familias han tenido que vender tierras en Filipinas para cubrir los costos. Los agentes migratorios registrados (RMAs) están regulados por el código de conducta OMARA y deben mostrar su licencia MARN en toda publicidad. Los funcionarios recomendaron a los futuros migrantes verificar los datos en el registro público de OMARA y exigir correos oficiales de confirmación de ImmiAccount.
El gobierno también está probando un sistema de marcas de agua en las cartas de patrocinio para facilitar la detección de falsificaciones. Los empleadores que contraten sin saberlo a empresas fraudulentas de contratación laboral enfrentarán sanciones, incluyendo la prohibición de contratar trabajadores extranjeros por cinco años.
Los equipos de movilidad corporativa deben incorporar controles de debida diligencia, como verificar el ABN, el seguro de compensación laboral y el cumplimiento de Fair Work, en sus procesos de selección de proveedores.
Organizaciones comunitarias ofrecerán sesiones informativas gratuitas en Sídney, Melbourne y Perth durante julio. Además, están disponibles folletos en filipino sobre cómo evitar fraudes en visas en el sitio web de Asuntos Internos y a través de los consulados filipinos.
Fuente: SBS Filipino
