
Los emprendedores inmigrantes que obtuvieron un certificado de compromiso de una incubadora designada, grupo de inversores ángeles o fondo de capital de riesgo canadiense en 2025 tienen hasta la medianoche del 30 de junio para presentar una solicitud de residencia permanente bajo el programa Start-Up Visa (SUV).
En este momento crucial, VisaHQ puede ayudar a los fundadores y sus equipos de recursos humanos a gestionar las extensiones de visa canadienses y los trámites para permisos de trabajo puente; su plataforma en línea (https://www.visahq.com/canada/) automatiza las listas de verificación de documentos, ofrece alertas de estado en tiempo real y conecta a los usuarios con asesores experimentados para que ningún detalle se pase por alto en la carrera hacia la fecha límite del 30 de junio.
CIC News recuerda a los solicitantes que no se concederán extensiones y que las nuevas solicitudes están suspendidas desde el 31 de diciembre de 2025, mientras Ottawa prepara un piloto más restringido para finales de 2026. La popular vía SUV está llegando a su fin debido a un enorme retraso: más de 46,000 expedientes siguen en espera, con tiempos de procesamiento que superan los diez años. La estrategia de IRCC ahora se centra en resolver los casos en curso mientras diseña un programa sucesor que limitará a cada entidad designada a diez start-ups por año e impondrá objetivos más estrictos de creación de empleo.
Para los equipos de movilidad corporativa, esta fecha límite es crucial porque muchos fundadores están en Canadá con permisos de trabajo específicos del SUV que pronto vencerán; no presentar la solicitud de residencia permanente a tiempo podría resultar en la pérdida de estatus y, por ende, poner en riesgo a los empleados canadienses y contratos vinculados al emprendimiento. Los empleadores deben asegurarse de que los fundadores obtengan permisos de trabajo puente abiertos o que hagan la transición al Global Talent Stream si cumplen los requisitos.
Se recomienda a los futuros emprendedores inmigrantes que sigan las consultas de IRCC este otoño, ya que se espera que el piloto de reemplazo favorezca proyectos de tecnología limpia y tecnología avanzada con respaldo de capital de riesgo de al menos 1 millón de dólares canadienses.
En este momento crucial, VisaHQ puede ayudar a los fundadores y sus equipos de recursos humanos a gestionar las extensiones de visa canadienses y los trámites para permisos de trabajo puente; su plataforma en línea (https://www.visahq.com/canada/) automatiza las listas de verificación de documentos, ofrece alertas de estado en tiempo real y conecta a los usuarios con asesores experimentados para que ningún detalle se pase por alto en la carrera hacia la fecha límite del 30 de junio.
CIC News recuerda a los solicitantes que no se concederán extensiones y que las nuevas solicitudes están suspendidas desde el 31 de diciembre de 2025, mientras Ottawa prepara un piloto más restringido para finales de 2026. La popular vía SUV está llegando a su fin debido a un enorme retraso: más de 46,000 expedientes siguen en espera, con tiempos de procesamiento que superan los diez años. La estrategia de IRCC ahora se centra en resolver los casos en curso mientras diseña un programa sucesor que limitará a cada entidad designada a diez start-ups por año e impondrá objetivos más estrictos de creación de empleo.
Para los equipos de movilidad corporativa, esta fecha límite es crucial porque muchos fundadores están en Canadá con permisos de trabajo específicos del SUV que pronto vencerán; no presentar la solicitud de residencia permanente a tiempo podría resultar en la pérdida de estatus y, por ende, poner en riesgo a los empleados canadienses y contratos vinculados al emprendimiento. Los empleadores deben asegurarse de que los fundadores obtengan permisos de trabajo puente abiertos o que hagan la transición al Global Talent Stream si cumplen los requisitos.
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