
El gobierno checo ha confirmado que los titulares de Protección Temporal de la UE que huyeron de la invasión rusa a Ucrania tendrán una nueva oportunidad este año para convertir su estatus en un permiso de residencia nacional de larga duración. Un comunicado publicado el 30 de junio por la Comisión Europea resume la decisión de Praga de realizar una nueva ronda de registro entre octubre y diciembre de 2026. Para calificar, los solicitantes deben demostrar al menos dos años de residencia continua bajo protección temporal, contar con antecedentes penales limpios, tener alojamiento asegurado y un ingreso anual mínimo de 440.000 CZK (unos 17.530 €). Además, deben haber evitado depender de ayudas humanitarias durante seis meses consecutivos.
En este contexto, VisaHQ puede ser un aliado valioso: su oficina en República Checa ayuda a personas y departamentos de recursos humanos a recopilar pruebas de ingresos, asegurar citas y hacer seguimiento del estado de todas las solicitudes de visado y residencia. Más detalles del servicio están disponibles en https://www.visahq.com/czech-republic/
En 2025, 80.000 ucranianos mostraron interés y 17.000 fueron aprobados; las autoridades esperan un volumen similar este año. Esta medida marca un cambio de política, pasando de un refugio de emergencia a una integración selectiva de refugiados económicamente activos. Para los empleadores, especialmente en manufactura y tecnología, donde el talento ucraniano es muy demandado, esta nueva vía ofrece mayor estabilidad: el permiso especial se otorga por cinco años y puede convertirse en residencia permanente. A diferencia de la Protección Temporal, también elimina algunos límites sectoriales para permisos de trabajo. Las ONG han recibido la noticia con agrado, pero advierten que el umbral de ingresos —aproximadamente 1,4 veces el salario medio checo— podría excluir a trabajadores esenciales con bajos salarios. El Ministerio del Interior responde que el objetivo es “recompensar la autosuficiencia” y aliviar la presión sobre los servicios sociales. Grupos comunitarios ucranianos en Praga y Brno están organizando talleres para ayudar a los candidatos a reunir pruebas de ingresos y contratos de alquiler antes de que se abra la ventana en octubre. Las empresas que ya emplean ucranianos bajo Protección Temporal deberían comenzar a auditar registros de nómina y renovaciones de contratos; solo los solicitantes con historial laboral legal ininterrumpido superarán la prueba de autosuficiencia económica. Los proveedores de servicios de reubicación aconsejan reservar citas biométricas con anticipación, ya que las plazas para 2025 se agotaron en tres semanas.
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