Die tschechische Regierung hat bestätigt, dass Inhaber des EU-Temporären Schutzes, die vor dem russischen Angriff auf die Ukraine geflohen sind, noch in diesem Jahr eine neue Chance erhalten, ihren Status in eine nationale langfristige Aufenthaltserlaubnis umzuwandeln. Eine am 30. Juni von der Europäischen Kommission veröffentlichte Mitteilung fasst Prags Entscheidung zusammen, zwischen Oktober und Dezember 2026 eine neue Registrierungsrunde durchzuführen.
Um sich zu qualifizieren, müssen Antragsteller mindestens zwei Jahre ununterbrochen unter dem temporären Schutzstatus in Tschechien gelebt haben, eine einwandfreie Strafakte vorweisen, eine gesicherte Unterkunft sowie ein Jahreseinkommen von mindestens 440.000 CZK (etwa 17.530 €) nachweisen. Zudem dürfen sie in den letzten sechs Monaten nicht von humanitären Leistungen abhängig gewesen sein.
Im Jahr 2025 zeigten 80.000 Ukrainer Interesse, 17.000 wurden genehmigt; die Behörden rechnen auch in diesem Jahr mit ähnlichen Zahlen. Dieser Schritt markiert eine politische Wende von der Notunterkunft hin zu einer selektiven Integration wirtschaftlich aktiver Geflüchteter.
![Tschechien öffnet erneut die Anträge für spezielle langfristige Aufenthaltsgenehmigungen für selbstständige Ukrainer]()
Für Arbeitgeber, insbesondere in der Fertigung und IT-Branche, wo ukrainische Fachkräfte gefragt sind, bietet der neue Weg längere Planungssicherheit: Die Sondererlaubnis wird für fünf Jahre ausgestellt und kann in eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis umgewandelt werden. Im Gegensatz zum temporären Schutz hebt sie zudem einige sektorale Arbeitserlaubnisbeschränkungen auf.
NGOs begrüßen die Ankündigung, warnen jedoch, dass die Einkommensgrenze – etwa das 1,4-fache des tschechischen Durchschnittslohns – gering bezahlte, aber wichtige Arbeitskräfte ausschließen könnte. Das Innenministerium entgegnet, dass das Ziel darin bestehe, „Eigenständigkeit zu belohnen“ und den Druck auf soziale Dienste zu verringern.
Ukrainische Gemeinschaftsgruppen in Prag und Brünn organisieren Workshops, um Bewerber bei der Zusammenstellung von Einkommensnachweisen und Mietverträgen zu unterstützen, bevor das Anmeldefenster im Oktober öffnet. Unternehmen, die bereits Ukrainer unter temporärem Schutz beschäftigen, sollten jetzt mit der Prüfung von Gehaltsabrechnungen und Vertragsverlängerungen beginnen; nur Bewerber mit lückenloser legaler Beschäftigungshistorie bestehen den Test der wirtschaftlichen Selbstständigkeit.
Umzugsanbieter raten ihren Kunden, frühzeitig biometrische Termine zu buchen, da die Termine für 2025 innerhalb von drei Wochen ausgebucht waren.
Um sich zu qualifizieren, müssen Antragsteller mindestens zwei Jahre ununterbrochen unter dem temporären Schutzstatus in Tschechien gelebt haben, eine einwandfreie Strafakte vorweisen, eine gesicherte Unterkunft sowie ein Jahreseinkommen von mindestens 440.000 CZK (etwa 17.530 €) nachweisen. Zudem dürfen sie in den letzten sechs Monaten nicht von humanitären Leistungen abhängig gewesen sein.
Im Jahr 2025 zeigten 80.000 Ukrainer Interesse, 17.000 wurden genehmigt; die Behörden rechnen auch in diesem Jahr mit ähnlichen Zahlen. Dieser Schritt markiert eine politische Wende von der Notunterkunft hin zu einer selektiven Integration wirtschaftlich aktiver Geflüchteter.
Für Arbeitgeber, insbesondere in der Fertigung und IT-Branche, wo ukrainische Fachkräfte gefragt sind, bietet der neue Weg längere Planungssicherheit: Die Sondererlaubnis wird für fünf Jahre ausgestellt und kann in eine dauerhafte Aufenthaltserlaubnis umgewandelt werden. Im Gegensatz zum temporären Schutz hebt sie zudem einige sektorale Arbeitserlaubnisbeschränkungen auf.
NGOs begrüßen die Ankündigung, warnen jedoch, dass die Einkommensgrenze – etwa das 1,4-fache des tschechischen Durchschnittslohns – gering bezahlte, aber wichtige Arbeitskräfte ausschließen könnte. Das Innenministerium entgegnet, dass das Ziel darin bestehe, „Eigenständigkeit zu belohnen“ und den Druck auf soziale Dienste zu verringern.
Ukrainische Gemeinschaftsgruppen in Prag und Brünn organisieren Workshops, um Bewerber bei der Zusammenstellung von Einkommensnachweisen und Mietverträgen zu unterstützen, bevor das Anmeldefenster im Oktober öffnet. Unternehmen, die bereits Ukrainer unter temporärem Schutz beschäftigen, sollten jetzt mit der Prüfung von Gehaltsabrechnungen und Vertragsverlängerungen beginnen; nur Bewerber mit lückenloser legaler Beschäftigungshistorie bestehen den Test der wirtschaftlichen Selbstständigkeit.
Umzugsanbieter raten ihren Kunden, frühzeitig biometrische Termine zu buchen, da die Termine für 2025 innerhalb von drei Wochen ausgebucht waren.
Quelle: European Commission – DG HOME
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