El Ministerio del Interior ha confirmado que el segundo sorteo de 2026 para el Programa de Movilidad Juvenil (YMS) se llevará a cabo del 14 al 16 de julio. Esta ventana de 48 horas permite a los nacionales elegibles de entre 18 y 30 años de Hong Kong (RAE) y Taiwán registrar su interés para obtener uno de los 1,000 cupos restantes asignados a cada territorio para el año.
Los solicitantes interesados que deseen asistencia experta para navegar el sorteo y los trámites posteriores de la visa pueden acudir a VisaHQ. Sus especialistas en Reino Unido pueden guiarte en cada etapa: desde verificar la elegibilidad y recopilar extractos bancarios hasta completar formularios en línea y reservar la toma de datos biométricos, haciendo el proceso más rápido y menos estresante. Más información en https://www.visahq.com/united-kingdom/
![Segunda ronda del sorteo del Programa de Movilidad Juvenil abierta del 14 al 16 de julio para Hong Kong y Taiwán]()
Bajo el YMS, los participantes pueden vivir y trabajar en el Reino Unido hasta por dos años (tres para algunos nacionales), aceptar la mayoría de empleos sin necesidad de patrocinio y salir y entrar al país múltiples veces. A diferencia de Japón y Corea del Sur — cuyos ciudadanos pueden aplicar en cualquier momento — Hong Kong y Taiwán siguen sujetos a un sorteo debido a que la demanda supera ampliamente la cuota anual. Los solicitantes participan enviando un correo electrónico al consulado británico con sus datos personales. Los seleccionados serán notificados antes del 30 de julio y tendrán 90 días para presentar la solicitud completa de visa, pagar la tarifa de £298, la tasa reducida de £776 por año del Cargo de Salud para Inmigrantes, y proporcionar datos biométricos.
Los empleadores deben tener en cuenta que los titulares de visa YMS tienen derecho a cambiar a un estatus de Trabajador Calificado patrocinado desde dentro del Reino Unido, convirtiendo esta vía en un canal cada vez más valioso para captar talento junior. Los equipos de Recursos Humanos con oficinas en Hong Kong y Taipei aconsejan a su personal interesado preparar documentos de respaldo —como extractos bancarios que demuestren al menos £2,530 en ahorros— antes de que abra el sorteo. Todos los seleccionados recibirán un eVisa digital en lugar de una etiqueta física, por lo que deberán crear una cuenta en UKVI y viajar con el pasaporte vinculado a esa cuenta para evitar retrasos en la frontera.
Los solicitantes interesados que deseen asistencia experta para navegar el sorteo y los trámites posteriores de la visa pueden acudir a VisaHQ. Sus especialistas en Reino Unido pueden guiarte en cada etapa: desde verificar la elegibilidad y recopilar extractos bancarios hasta completar formularios en línea y reservar la toma de datos biométricos, haciendo el proceso más rápido y menos estresante. Más información en https://www.visahq.com/united-kingdom/
Bajo el YMS, los participantes pueden vivir y trabajar en el Reino Unido hasta por dos años (tres para algunos nacionales), aceptar la mayoría de empleos sin necesidad de patrocinio y salir y entrar al país múltiples veces. A diferencia de Japón y Corea del Sur — cuyos ciudadanos pueden aplicar en cualquier momento — Hong Kong y Taiwán siguen sujetos a un sorteo debido a que la demanda supera ampliamente la cuota anual. Los solicitantes participan enviando un correo electrónico al consulado británico con sus datos personales. Los seleccionados serán notificados antes del 30 de julio y tendrán 90 días para presentar la solicitud completa de visa, pagar la tarifa de £298, la tasa reducida de £776 por año del Cargo de Salud para Inmigrantes, y proporcionar datos biométricos.
Los empleadores deben tener en cuenta que los titulares de visa YMS tienen derecho a cambiar a un estatus de Trabajador Calificado patrocinado desde dentro del Reino Unido, convirtiendo esta vía en un canal cada vez más valioso para captar talento junior. Los equipos de Recursos Humanos con oficinas en Hong Kong y Taipei aconsejan a su personal interesado preparar documentos de respaldo —como extractos bancarios que demuestren al menos £2,530 en ahorros— antes de que abra el sorteo. Todos los seleccionados recibirán un eVisa digital en lugar de una etiqueta física, por lo que deberán crear una cuenta en UKVI y viajar con el pasaporte vinculado a esa cuenta para evitar retrasos en la frontera.
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