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Se abre la convocatoria de prácticas en la Comisión, ampliando el acceso para graduados de formación profesional y solicitantes no residentes

jul. 23, 2026
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Se abre la convocatoria de prácticas en la Comisión, ampliando el acceso para graduados de formación profesional y solicitantes no residentes
Bruselas – 22 de julio de 2026. La Comisión Europea ha abierto hoy el plazo de inscripción para la convocatoria de prácticas ‘Blue Book’ de marzo de 2027 y, por primera vez, da la bienvenida explícita a titulados de programas de formación profesional (FP). Las nuevas normas, adoptadas la semana pasada, buscan diversificar el talento que nutre las instituciones de la UE y reflejar mejor la realidad del mercado laboral en Estados miembros como Bélgica, donde los itinerarios de aprendizaje dual son cada vez más populares.

Según el nuevo marco, los candidatos que hayan obtenido su titulación en el extranjero pero residan temporalmente en Bélgica —por ejemplo, cónyuges o parejas de funcionarios de la UE— son elegibles siempre que cuenten con un permiso de residencia válido. La Comisión también ha aclarado que los seleccionados pueden solicitar el reembolso de un viaje de ida y vuelta desde cualquier capital europea a Bruselas o Luxemburgo, facilitando así la logística de traslado para quienes ya estén destinados en Bélgica.

Se abre la convocatoria de prácticas en la Comisión, ampliando el acceso para graduados de formación profesional y solicitantes no residentes


Para los empleadores que gestionan programas de posgrado intra-UE, este cambio ofrece una nueva vía de movilidad: enviar a graduados de FP basados en Bélgica a una estancia de cinco meses en la Comisión puede considerarse experiencia internacional válida en muchos planes de desarrollo de talento. Los expertos en inmigración recuerdan que los becarios están sujetos al régimen de ‘categoría especial de estancia’ en Bélgica y están exentos de la tasa de 250 € para visados de larga duración, vigente desde el 1 de julio de 2026.

El plazo para presentar solicitudes finaliza el 4 de septiembre de 2026, pero los responsables de recursos humanos deben informar con antelación a los interesados, ya que los documentos justificativos (incluidos los certificados de equivalencia universitaria para diplomas no comunitarios) deben subirse al momento de la inscripción.
Fuente: European Commission – DG Employment press release

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