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Opération de police à Nicosie : sept personnes interpellées pour infractions routières et séjour illégal

oct. 12, 2026
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Opération de police à Nicosie : sept personnes interpellées pour infractions routières et séjour illégal
La police chypriote a mené dans la nuit du 12 octobre une vaste opération de contrôle routier et d’établissements dans le district de Nicosie, interceptant 550 véhicules et contrôlant 710 conducteurs et passagers. Selon un communiqué relayé par le portail d’information Cyprus Inform, les agents ont relevé 395 infractions au code de la route – allant des excès de vitesse (196 cas) à la conduite sous influence d’alcool ou de drogues – et ont immobilisé dix véhicules. Plus significatif pour les gestionnaires de mobilité, l’opération a conduit à sept arrestations, dont plusieurs pour séjour illégal. Le respect des règles d’immigration est devenu une priorité croissante pour le ministère de l’Intérieur, après un rapport de juin révélant que Chypre accueille l’un des taux les plus élevés de bénéficiaires de protection temporaire ukrainiens par rapport à sa population au sein de l’UE. La police combine désormais les contrôles routiers habituels avec des vérifications ponctuelles du statut migratoire, une méthode similaire à celle récemment observée à Malte et en Grèce. Le message est clair pour les employeurs: s’assurer que les salariés ressortissants de pays tiers – y compris les voyageurs d’affaires en court séjour prolongé – disposent en permanence d’une preuve de leur statut légal. À défaut, ils risquent une détention en attente de vérification, ce qui peut perturber les projets et nuire à la réputation. Les entreprises fournissant des véhicules de flotte doivent également revoir leurs politiques d’éligibilité des conducteurs, car les véhicules liés à des infractions peuvent être saisis sur place. Bien que cette opération ait ciblé les lieux de vie nocturne et les axes routiers principaux, les conseillers en mobilité anticipent des contrôles similaires aux aéroports de Larnaca et Paphos lors de l’afflux des vacances scolaires de la mi-octobre. Les services RH doivent informer les employés en déplacement de prévoir un temps supplémentaire pour les formalités de sortie et de conserver des copies numériques de leurs permis de séjour et lettres de mission sur leurs téléphones.
Source : Cyprus Inform

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