Le Royaume-Uni et le Nigeria ont renforcé leur partenariat stratégique en matière de migration après une réunion de hauts responsables à Londres le 16 octobre 2026, dans le cadre du dialogue annuel sur la Migration, la Justice et les Affaires Intérieures (MJHA). Un communiqué conjoint publié à l’issue des discussions détaille une nouvelle coopération sur trois axes: 1) le retour accéléré des ressortissants nigérians sans droit légal de séjour au Royaume-Uni; 2) la détection des fraudes aux visas et le partage d’informations pour lutter contre la criminalité organisée liée à l’immigration; et 3) des voies légales pour les travailleurs qualifiés et les étudiants, avec notamment un traitement plus rapide via le programme Priorité Visa du Royaume-Uni.
Pour les employeurs, la mesure phare est le lancement d’un projet pilote « Couloir de Parrainage Fiable » permettant aux entreprises britanniques préalablement approuvées de déposer des demandes groupées pour des travailleurs qualifiés nigérians, réduisant ainsi les délais de décision de 8 semaines à seulement 10 jours ouvrés. Ce dispositif débutera en janvier 2027 avec un plafond de 2 000 places, susceptible d’être étendu si les critères de conformité et de transfert de compétences sont respectés.
![Dialogue Royaume-Uni-Nigéria : de nouveaux engagements en matière de migration et de sécurité]()
Le dialogue a également engagé les deux gouvernements à revoir la controversée taxe annuelle de 1 035 £ sur la santé des immigrés (Immigration Health Surcharge) pour les étudiants nigérians en filières STEM, avec la perspective de remboursements partiels pour les diplômés occupant des emplois dans des secteurs à compétences critiques. Les détails seront annoncés lors de la déclaration de printemps.
Les entreprises opérant en Afrique de l’Ouest doivent suivre de près le calendrier de mise en œuvre: les premiers à obtenir le statut de Parrain Fiable bénéficieront d’un avantage concurrentiel significatif dans un marché du travail britannique tendu.
Pour les employeurs, la mesure phare est le lancement d’un projet pilote « Couloir de Parrainage Fiable » permettant aux entreprises britanniques préalablement approuvées de déposer des demandes groupées pour des travailleurs qualifiés nigérians, réduisant ainsi les délais de décision de 8 semaines à seulement 10 jours ouvrés. Ce dispositif débutera en janvier 2027 avec un plafond de 2 000 places, susceptible d’être étendu si les critères de conformité et de transfert de compétences sont respectés.
Le dialogue a également engagé les deux gouvernements à revoir la controversée taxe annuelle de 1 035 £ sur la santé des immigrés (Immigration Health Surcharge) pour les étudiants nigérians en filières STEM, avec la perspective de remboursements partiels pour les diplômés occupant des emplois dans des secteurs à compétences critiques. Les détails seront annoncés lors de la déclaration de printemps.
Les entreprises opérant en Afrique de l’Ouest doivent suivre de près le calendrier de mise en œuvre: les premiers à obtenir le statut de Parrain Fiable bénéficieront d’un avantage concurrentiel significatif dans un marché du travail britannique tendu.
Source : UK Home Office – Policy Paper
