कल के हाउस ऑफ लॉर्ड्स के ऑर्डर पेपर में पुष्टि हुई है कि दो क्रॉस-बेंच प्रस्ताव सरकार के नवीनतम इमिग्रेशन नियमों (HC 1691) में बदलावों के कुछ पहलुओं को पलटने का प्रयास करेंगे। लॉर्ड जर्मन तर्क देंगे कि ये सुधार शरणार्थी बैकलॉग कम करने और महंगे होटल आवास बंद करने के लिए “विश्वसनीय योजना” प्रस्तुत करने में विफल हैं, जबकि लॉर्ड डब्स शरणार्थियों के लिए कम अवधि की अनुमति और समानता तथा बच्चों के अधिकारों के आकलन की कमी पर ध्यान केंद्रित करेंगे। 5 मार्च के नियम परिवर्तन पैकेज ने स्किल्ड वर्कर्स के लिए सख्त वेतन-अनुपालन जांचें लागू कीं, अधिकांश शरणार्थी मार्गों के लिए अनुमति अवधि को पांच से चार साल तक घटाया और यूक्रेन परमिशन स्कीम का विस्तार किया। 8 अप्रैल से एचआर प्रायोजकों पर नई जिम्मेदारियां आएंगी, जिनमें हर वेतन अवधि में न्यूनतम वेतन सुनिश्चित करना शामिल है, न कि वार्षिक औसत—जिससे वेतन भुगतान में त्रुटि पर लाइसेंस निलंबन का खतरा बढ़ जाएगा। हालांकि अफसोस के प्रस्तावों का कोई कानूनी बाध्यकारी प्रभाव नहीं होता, वे नियोक्ताओं पर बढ़ते परिचालन बोझ और कमजोर प्रवासियों पर मानवीय प्रभाव के प्रति संसद की बढ़ती चिंता को दर्शाते हैं। यह बहस आगामी द्वितीयक कानूनों, जिनमें शुल्क नियम और वादित ‘अर्जित निवास’ सुधार शामिल हैं, की गहन समीक्षा को प्रेरित करेगी। ग्लोबल-मोबिलिटी टीमें संभावित रियायतों के लिए लॉर्ड्स सत्र पर नजर रखनी चाहिए। सदन के सदस्य मंत्रियों से समानता-प्रभाव आकलन प्रकाशित करने और वेतन-समय अवधि निगरानी को तब तक स्थगित करने का आग्रह कर सकते हैं जब तक कि उन्नत स्पॉन्सर मैनेजमेंट सिस्टम रिपोर्टिंग उपकरण उपलब्ध न हो जाएं। कोई भी संशोधन प्रायोजकों के अनुपालन जोखिम को कम कर सकता है और परिवार पुनर्मिलन मामलों पर नियोजित प्रतिबंधों को नरम कर सकता है। एक आम चुनाव के आस-पास, आव्रजन राजनीतिक रूप से संवेदनशील बना हुआ है। लॉर्ड्स की यह बहस दर्शाती है कि नियम लागू होने के बाद भी संसदीय दबाव नीति के विवरण को पुनः आकार दे सकता है। नियोक्ताओं को सलाह दी जाती है कि वे ब्रीफिंग तैयार रखें और CBI और TechUK जैसे उद्योग निकायों के साथ संवाद बनाए रखें, जो अधिक व्यावहारिक प्रवर्तन समय-सारिणी के लिए लॉबिंग कर रहे हैं।
स्रोत: UK Parliament Order Paper
