Il Vice Ministero della Migrazione e della Protezione Internazionale ha inaugurato il ciclo di notizie del nuovo anno con un quadro basato sui dati del panorama migratorio di Cipro. Al 31 dicembre 2025, esattamente 169.844 cittadini di paesi terzi possedevano permessi di soggiorno validi, cifra che rappresenta circa il 18% della popolazione totale dell’isola. I russi (40.583) e i britannici (15.395) restano le due comunità di espatriati più numerose, seguiti da ucraini e filippini.
Il Vice Ministro Nicholas Ioannides ha attribuito a una combinazione di controlli più rigorosi alle frontiere, una gestione più rapida delle domande di asilo e generosi sussidi per il ritorno volontario, un calo dell’86% degli arrivi irregolari rispetto al primo semestre del 2022. Le nuove domande di asilo sono diminuite dell’87%, e il centro di accoglienza di Pournara, un tempo sovraffollato, ospita ora solo 251 persone, con una riduzione dell’86% dal marzo 2024.
![Cipro chiude il 2025 con 169.844 permessi di soggiorno validi mentre gli arrivi irregolari crollano dell'86%]()
Per i datori di lavoro i numeri sono fondamentali. Code più prevedibili presso il servizio migratorio permettono ai titolari di permessi di lavoro di passare rapidamente da posizioni a bassa qualifica ai settori professionali e tecnologici, alleviando la carenza di talenti nell’ICT e nei servizi finanziari. Ioannides ha sostenuto che questi progressi rafforzano la candidatura di Cipro per l’ingresso nell’Area Schengen durante il semestre di presidenza del Consiglio UE nel 2026, anche se Bruxelles continua a monitorare i ritardi nelle pratiche d’asilo e i controlli sulla Linea Verde.
I responsabili della mobilità devono tuttavia prepararsi a un controllo continuo delle quote settoriali in ospitalità, agricoltura e assistenza domestica. I team di compliance sono invitati a verificare che i permessi degli assegnati corrispondano ai loro effettivi titoli di lavoro, una fonte comune di sanzioni durante le ispezioni sul lavoro.
Consiglio pratico: iniziare i rinnovi almeno 60 giorni prima della scadenza e monitorare le consultazioni sulle politiche di integrazione che potrebbero introdurre criteri di conoscenza della lingua greca per i residenti di lungo periodo nel 2026.
Il Vice Ministro Nicholas Ioannides ha attribuito a una combinazione di controlli più rigorosi alle frontiere, una gestione più rapida delle domande di asilo e generosi sussidi per il ritorno volontario, un calo dell’86% degli arrivi irregolari rispetto al primo semestre del 2022. Le nuove domande di asilo sono diminuite dell’87%, e il centro di accoglienza di Pournara, un tempo sovraffollato, ospita ora solo 251 persone, con una riduzione dell’86% dal marzo 2024.
Per i datori di lavoro i numeri sono fondamentali. Code più prevedibili presso il servizio migratorio permettono ai titolari di permessi di lavoro di passare rapidamente da posizioni a bassa qualifica ai settori professionali e tecnologici, alleviando la carenza di talenti nell’ICT e nei servizi finanziari. Ioannides ha sostenuto che questi progressi rafforzano la candidatura di Cipro per l’ingresso nell’Area Schengen durante il semestre di presidenza del Consiglio UE nel 2026, anche se Bruxelles continua a monitorare i ritardi nelle pratiche d’asilo e i controlli sulla Linea Verde.
I responsabili della mobilità devono tuttavia prepararsi a un controllo continuo delle quote settoriali in ospitalità, agricoltura e assistenza domestica. I team di compliance sono invitati a verificare che i permessi degli assegnati corrispondano ai loro effettivi titoli di lavoro, una fonte comune di sanzioni durante le ispezioni sul lavoro.
Consiglio pratico: iniziare i rinnovi almeno 60 giorni prima della scadenza e monitorare le consultazioni sulle politiche di integrazione che potrebbero introdurre criteri di conoscenza della lingua greca per i residenti di lungo periodo nel 2026.
Fonte: VisaHQ Global Mobility News
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