
In un aggiornamento diffuso a tarda sera il 19 giugno, l’Agenzia Anadolu ha riportato nuovi dettagli dal vertice di Bruxelles, evidenziando l’approvazione da parte dei leader dei cosiddetti “hub di rimpatrio” in paesi terzi disposti ad accogliere migranti che hanno esaurito i ricorsi legali nell’UE. La misura fa parte del Regolamento sui Rimpatri negoziato dalla Presidenza cipriota e approvato dal Parlamento europeo all’inizio di questa settimana.
Secondo il nuovo quadro normativo, le persone soggette a un ordine di rimpatrio devono lasciare l’UE entro un termine stabilito e possono essere trasferite in questi hub, a condizione che siano rispettate le garanzie del diritto internazionale e che i minori non accompagnati siano esclusi. Gli Stati membri potranno inoltre trattenere i migranti non collaborativi fino a 24 mesi, sotto controllo giudiziario, un’estensione significativa rispetto al limite attuale di 18 mesi.
Per Cipro, che ha subito una pressione sproporzionata di arrivi irregolari attraverso la Linea Verde, il modello di gestione esterna rappresenta un sollievo, consentendo una più rapida ricollocazione dei richiedenti respinti e mantenendo l’accesso ai fondi per il rimpatrio volontario. Il sistema si integrerà con il Programma di Rimpatrio Volontario Assistito per famiglie siriane, presentato dal Vice Ministero della Migrazione il 9 giugno.
I consulenti aziendali in materia di immigrazione dovranno monitorare come il regime più rigoroso interagisca con i canali legali di mobilità lavorativa. Le autorità hanno sottolineato che i richiedenti legittimi di permessi di lavoro e Blue Card beneficeranno di tempi di attesa ridotti, grazie alla liberazione di risorse dagli arretrati delle procedure d’asilo. Tuttavia, le aziende che impiegano cittadini di paesi terzi devono garantire una conformità documentale impeccabile, poiché il regolamento prevede sanzioni, inclusa la perdita di benefici o sanzioni penali, per i migranti che ostacolano le procedure di rimpatrio.
La Commissione emetterà entro ottobre linee guida sugli standard dei diritti umani e sui meccanismi di finanziamento per i paesi partner. Le imprese con attività in Nord Africa o nei Balcani occidentali potrebbero presto ricevere richieste di partecipazione a corridoi di mobilità delle competenze, pensati per contrastare la fuga di cervelli negli stati ospitanti.
Secondo il nuovo quadro normativo, le persone soggette a un ordine di rimpatrio devono lasciare l’UE entro un termine stabilito e possono essere trasferite in questi hub, a condizione che siano rispettate le garanzie del diritto internazionale e che i minori non accompagnati siano esclusi. Gli Stati membri potranno inoltre trattenere i migranti non collaborativi fino a 24 mesi, sotto controllo giudiziario, un’estensione significativa rispetto al limite attuale di 18 mesi.
Per Cipro, che ha subito una pressione sproporzionata di arrivi irregolari attraverso la Linea Verde, il modello di gestione esterna rappresenta un sollievo, consentendo una più rapida ricollocazione dei richiedenti respinti e mantenendo l’accesso ai fondi per il rimpatrio volontario. Il sistema si integrerà con il Programma di Rimpatrio Volontario Assistito per famiglie siriane, presentato dal Vice Ministero della Migrazione il 9 giugno.
I consulenti aziendali in materia di immigrazione dovranno monitorare come il regime più rigoroso interagisca con i canali legali di mobilità lavorativa. Le autorità hanno sottolineato che i richiedenti legittimi di permessi di lavoro e Blue Card beneficeranno di tempi di attesa ridotti, grazie alla liberazione di risorse dagli arretrati delle procedure d’asilo. Tuttavia, le aziende che impiegano cittadini di paesi terzi devono garantire una conformità documentale impeccabile, poiché il regolamento prevede sanzioni, inclusa la perdita di benefici o sanzioni penali, per i migranti che ostacolano le procedure di rimpatrio.
La Commissione emetterà entro ottobre linee guida sugli standard dei diritti umani e sui meccanismi di finanziamento per i paesi partner. Le imprese con attività in Nord Africa o nei Balcani occidentali potrebbero presto ricevere richieste di partecipazione a corridoi di mobilità delle competenze, pensati per contrastare la fuga di cervelli negli stati ospitanti.
Fonte: Anadolu Agency
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