
先週水曜日の閣議後、政府報道官のモード・ブレジョン氏は、ローラン・ニュニェ内務大臣が「今後数週間で外国人留学生ビザの優先順位付けに関する作業を開始する」と明言しました。(info.gouv.fr)
この発表は、2025年に学生の入国数が他のすべての合法的移民ルートを上回ったデータを受けてのものです。関係者によると、今回の見直しでは、フランスの労働力不足が深刻な分野―工学、医療、グリーンテクノロジー―のビザ発給を優先し、就職率の低いプログラムの受け入れを制限するかどうかが検討される予定です。
大学側は、オーストラリアやカナダが財政証明の基準を引き上げる中で、選考の厳格化がフランスの国際教育市場での競争力を損なうのではないかと懸念しています。キャンパス・フランスは、上限設定と同時に需要の高い分野のビザ処理を迅速化することを閣僚に要請し、魅力維持を図るよう求めています。
企業の人材移動チームにとっても重要な問題です。多くの多国籍企業は「学生ビザからタレントパスポートへの切り替え」を活用し、フランスに慣れた卒業生を採用しています。修士レベルのビザが減少すれば、その人材パイプラインが縮小する恐れがあります。人事部門は今後の政令を注視し、現行のタレント制度による早期スポンサーシップの可能性を検討すべきでしょう。
内務省は春の予算審議前に初期案を提示する見込みで、2026~27年度の学期から具体的な変更が実施される可能性があります。(info.gouv.fr)
この発表は、2025年に学生の入国数が他のすべての合法的移民ルートを上回ったデータを受けてのものです。関係者によると、今回の見直しでは、フランスの労働力不足が深刻な分野―工学、医療、グリーンテクノロジー―のビザ発給を優先し、就職率の低いプログラムの受け入れを制限するかどうかが検討される予定です。
大学側は、オーストラリアやカナダが財政証明の基準を引き上げる中で、選考の厳格化がフランスの国際教育市場での競争力を損なうのではないかと懸念しています。キャンパス・フランスは、上限設定と同時に需要の高い分野のビザ処理を迅速化することを閣僚に要請し、魅力維持を図るよう求めています。
企業の人材移動チームにとっても重要な問題です。多くの多国籍企業は「学生ビザからタレントパスポートへの切り替え」を活用し、フランスに慣れた卒業生を採用しています。修士レベルのビザが減少すれば、その人材パイプラインが縮小する恐れがあります。人事部門は今後の政令を注視し、現行のタレント制度による早期スポンサーシップの可能性を検討すべきでしょう。
内務省は春の予算審議前に初期案を提示する見込みで、2026~27年度の学期から具体的な変更が実施される可能性があります。(info.gouv.fr)