내무장관 샤바나 마흐무드는 2월 29일부터 3월 1일까지 셸스마크 추방센터를 방문하고 덴마크 관계자들과 만나면서, 이번 방문을 노동당이 제안한 영국의 망명 및 송환 시스템 개편을 위한 실질적 사례 연구로 활용했다. 덴마크의 ‘송환 중심’ 모델은 대부분 난민에게 임시 신분만 부여하고, 거부된 신청자들을 외딴 시설에 수용하며, 본국 상황이 안전하다고 판단되면 적극적으로 송환 비용을 지원한다. 마흐무드는 이러한 접근 방식을 “책임 있는 정치”라고 평가하며, 불법 이민에 대한 국민의 반감을 인정하는 것이 포퓰리스트 경쟁자들을 이기는 데 필수적이라고 주장했다. 영국의 고용주와 인사 담당자들에게는 분명한 메시지가 있다. 노동당은 모든 인도주의적 경로를 강화하고, 송환 절차를 가속화하며, 보호 경로와 기술 기반 이민을 명확히 구분하려 한다는 것이다. 현재 커뮤니티 후원이나 난민 인재 프로그램을 활용하는 기업들은 허가 기간 단축, 더 빈번한 신분 확인, 그리고 행정 부담 증가에 대비해야 한다. 이번 방문은 또한 덴마크가 이미 생체 인식 등록 키오스크와 AI 기반 위험 평가를 활용하는 디지털 사례 관리 및 송환 인프라에 대한 내무부의 투자 확대를 예고한다. ‘난민 인재’ 또는 가족 재결합 비자로 직원들을 재배치하는 다국적 기업들은 잠재적 준수 점검에 대비하고 통합 지원 증빙을 준비해야 한다. 따라서 마흐무드의 덴마크 방문은 단순한 망명 관련 뉴스 그 이상이다. 이는 영국이 유럽에서 가장 엄격한 난민 정책 체제로 전환하는 첫 구체적 조치로, 앞으로 수년간 기업의 인사 이동 프로그램에 큰 영향을 미칠 것이다.
출처: The Guardian
