IRCC는 2026년 7월 7일, 가자 특별 조치 가족 지원 정책에 따라 도착하는 팔레스타인인들을 국경에서 어떻게 처리해야 하는지에 관한 운영 매뉴얼을 조용히 업데이트했습니다. 2025년 3월, 5,000명 한도에 도달하며 임시 거주자 경로는 신규 신청을 마감했지만, 승인된 수백 명의 고객들은 여전히 여행 계획을 마무리하고 있습니다. 주요 변경 사항은 국경에서의 일관성에 초점을 맞추고 있습니다. 국경 직원은 최대 3년 유효한 방문 기록을 “MOME2023”라는 주석과 함께 발급해야 하며, 캐나다 출국 의사 증명이나 최소 자금 증명 같은 일반 요건은 면제됩니다. 또한, 권장 비자 유효 기간은 3년 또는 여행자의 여권이나 생체 정보 만료일 중 빠른 쪽으로 설정되어야 한다는 점도 재확인했습니다. 입국 시 편의 조치는 2028년 3월 31일까지 유지됩니다. 승인된 고객은 도착 후 90일간 임시 연방 건강 프로그램 혜택, 일회성 전환 재정 지원금, 수수료 면제된 학업 또는 개방형 취업 허가를 받을 수 있습니다. 다만, 이러한 혜택은 MOME2023 주석이 있어야 가능하며, 없으면 서비스 제공자가 지원을 거부할 수 있습니다. 고용주 입장에서는 이 업데이트가 프로그램으로 후원된 팔레스타인 가족들이 캐나다 내에서 수수료 없이 개방형 취업 허가로 전환할 수 있음을 의미하며, 이로 인해 정착 지역의 인재 풀 확대가 기대됩니다. 가족 구성원의 ‘앵커’ 역할을 하는 직원이 있는 기업은 국경 서류 관련 새 지침을 숙지시켜 지연을 방지해야 합니다. 신규 신청이 불가하므로 이번 업데이트는 주로 여행 준비에 영향을 미치며 자격 요건에는 큰 변화가 없습니다. 그럼에도 이번 명확화는 IRCC가 도착 후 서비스 제공에 전념하고 있음을 보여주며, 향후 위기 대응 경로의 모범 사례가 될 수 있습니다.
