Sustainable Population Australia (SPA) telah mengeluarkan kritikan terhadap senarai kekurangan kemahiran persekutuan, mendakwa lebih separuh daripada lebih 1,000 pekerjaan yang layak untuk visa kemahiran tidak menunjukkan kekurangan sebenar. Laporan 13 April itu menyorot peranan seperti penggroom haiwan peliharaan, peniaga antik dan kaunselor perkahwinan—profesi yang menurut SPA boleh diisi oleh tenaga kerja tempatan. SPA memberi amaran bahawa menerima migran dalam pekerjaan ini adalah “pengkhianatan lengkap” terhadap pekerja tempatan, merujuk kepada data tenaga kerja Februari yang menunjukkan 22.2% rakyat Australia menganggur atau bekerja kurang masa. Kumpulan ini menyeru pengurangan 691 pekerjaan dan beralih kepada laluan penajaan majikan yang berkaitan dengan tawaran kerja yang disahkan. Walaupun badan industri menolak laporan itu sebagai “pilihan”, kritikan ini menyumbang kepada semakan parlimen yang lebih luas terhadap Senarai Pekerjaan Permintaan Migrasi (MODL) yang dijadualkan pada bulan Jun. Pakar meramalkan Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri mungkin mengecilkan senarai itu dalam tahun program 2026-27, meniru langkah Kanada baru-baru ini untuk mempermudah Klasifikasi Pekerjaan Nasional mereka bagi imigresen. Bagi majikan, pengurangan ini boleh meningkatkan halangan untuk menaja peranan khusus dan menekan gaji dalam sektor seperti penjagaan warga emas dan pertanian. Oleh itu, syarikat harus memantau semakan ini dan mengemukakan pencalonan sebelum sebarang pengurangan senarai berkuat kuasa. Perdebatan ini juga berkait rapat dengan politik kemampuan perumahan, apabila parti pembangkang mengaitkan jumlah migrasi yang tinggi dengan kekurangan sewa—menyediakan pentas untuk rundingan kuota migrasi menjelang tahun pilihan raya.
Sumber: The Noticer
