De Karpacki-afdeling van de Poolse grenswacht bevestigde op 24 juli dat twee Vietnamese staatsburgers het land moeten verlaten nadat inspecteurs ontdekten dat zij zonder geldige vergunningen werkten in een restaurant in Skarżysko-Kamienna. Een derde Vietnamese werknemer had wel de juiste verblijfs- en werkvergunningen en mocht blijven. Volgens het officiële bericht had één van de aangehouden mannen bijna twee jaar langer in Polen verbleven dan zijn verlopen verblijfskaart toestond, terwijl de ander een Hongaarse verblijfsvergunning bij zich had die als verloren was gemeld in de EU-gezamenlijke database. Beiden krijgen nu een inreisverbod van 12 maanden voor Polen en het bredere Schengengebied. Op grond van de Poolse wet uit 2012 over de gevolgen van het in dienst nemen van illegaal verblijvende buitenlanders, kreeg de werkgever een boete van 6.000 PLN (ongeveer 1.300 euro). Deze zaak illustreert de aangescherpte arbeidsinspecties die deze lente zijn ingevoerd als onderdeel van Warschau’s strengere arbeidsmarktbeleid na de pandemie: inspecteurs hebben beloofd in 2026 minstens 30.000 bedrijven te bezoeken, met speciale aandacht voor de horeca- en logistieke sectoren waar zwartwerk door buitenlanders het meest voorkomt. Voor internationale HR-managers is dit incident een herinnering dat Polen, ondanks een over het algemeen gunstig immigratieklimaat voor bedrijven, strenge eisen stelt aan de juiste documenten. Werkgevers moeten goed controleren of buitenlandse medewerkers zowel een geldige verblijfsvergunning als de specifieke werkvergunning hebben die past bij hun functie en werkplek.
