
De onafhankelijke reisinformatiesite Explore With Kojo heeft op 10 oktober haar Duitsland-pagina bijgewerkt om de nieuwste melding van de Federale Politie weer te geven: alle interne grenscontroles op land zijn verlengd tot 15 maart 2027. Hoewel de luchthavens normaal functioneren, moeten reizigers die per auto of trein vanuit Oostenrijk, Tsjechië, Polen, Frankrijk en zes andere buurlanden binnenkomen, nog steeds een paspoort of nationale identiteitskaart bij zich hebben en rekening houden met steekproefsgewijze controles.
De verlenging – oorspronkelijk ingevoerd in 2024 om irreguliere migratie tegen te gaan – heeft praktische gevolgen voor multinationals. Grenspendelaars kunnen te maken krijgen met incidentele vertragingen, wat de planning van werktijden bemoeilijkt. Werkgevers die A1-verklaringen of Vander Elst-meldingen uitgeven, doen er goed aan extra tijd in te calculeren voor het geval controleurs om papieren bewijs van sociale zekerheidsdekking of detachering vragen.
Voor zakelijke bezoekers zonder visum blijft de situatie dubbelzinnig: de Schengenregels van 90 dagen verblijf binnen 180 dagen blijven gelden, maar de kans dat het paspoort bij de Duitse grens wordt afgestempeld, neemt toe, wat de nauwkeurigheid van de dagtelling kan beïnvloeden. Bedrijven kunnen overwegen over te stappen op digitale dagregistratiesystemen die de Entry/Exit System (EES)-gegevens koppelen aan HR-informatie.
Opmerkelijk is dat Kojo’s bericht ook herinnert aan het feit dat het EES nu vingerafdrukken en een gezichtsafbeelding vastlegt bij de externe Duitse grenzen. Bedrijven die kortdurende trainingsprogramma’s sponsoren, doen er verstandig aan aankomsttijden met extra marge te plannen totdat medewerkers vertrouwd zijn met de biometrische kiosken.
Hoewel dit advies geen wettelijke status heeft, bundelt het uiteenlopende politieberichten in heldere richtlijnen die nuttig zijn voor risicobeoordelingen bij reizen, vooral voor mobiliteitsteams van het MKB zonder eigen immigratiejurist.
De verlenging – oorspronkelijk ingevoerd in 2024 om irreguliere migratie tegen te gaan – heeft praktische gevolgen voor multinationals. Grenspendelaars kunnen te maken krijgen met incidentele vertragingen, wat de planning van werktijden bemoeilijkt. Werkgevers die A1-verklaringen of Vander Elst-meldingen uitgeven, doen er goed aan extra tijd in te calculeren voor het geval controleurs om papieren bewijs van sociale zekerheidsdekking of detachering vragen.
Voor zakelijke bezoekers zonder visum blijft de situatie dubbelzinnig: de Schengenregels van 90 dagen verblijf binnen 180 dagen blijven gelden, maar de kans dat het paspoort bij de Duitse grens wordt afgestempeld, neemt toe, wat de nauwkeurigheid van de dagtelling kan beïnvloeden. Bedrijven kunnen overwegen over te stappen op digitale dagregistratiesystemen die de Entry/Exit System (EES)-gegevens koppelen aan HR-informatie.
Opmerkelijk is dat Kojo’s bericht ook herinnert aan het feit dat het EES nu vingerafdrukken en een gezichtsafbeelding vastlegt bij de externe Duitse grenzen. Bedrijven die kortdurende trainingsprogramma’s sponsoren, doen er verstandig aan aankomsttijden met extra marge te plannen totdat medewerkers vertrouwd zijn met de biometrische kiosken.
Hoewel dit advies geen wettelijke status heeft, bundelt het uiteenlopende politieberichten in heldere richtlijnen die nuttig zijn voor risicobeoordelingen bij reizen, vooral voor mobiliteitsteams van het MKB zonder eigen immigratiejurist.
Bron: Explore With Kojo
Hoe VisaHQ kan helpen
VisaHQ vereenvoudigt het visumaanvraagproces voor individuen en bedrijven. Controleer de huidige reisvereisten, bereid de vereiste documenten voor en beheer uw aanvraag online via het VisaHQ Duitsland portaal.Meer van Duitsland
Bekijk alles
Botsings in de Bondsdag over AfD-oproep voor een “migratiewending” benadrukt debat over grenscontrole in Duitsland
Weekendverbod voor vrachtwagens ingegaan: wat het zondagverbod in Duitsland betekent voor de toeleveringsketens